職位描述
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職位描述:
崗位職責(zé):
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,進(jìn)行招聘;
2、建立和完善公司的招聘流程、體系;
3、拓展招聘渠道,建立和維護(hù)長期的渠道合作伙伴關(guān)系;
4、甄選有效的合作機(jī)構(gòu),利用各種招聘渠道發(fā)布招聘信息;
5、執(zhí)行招聘、甄選、面試、配置等系列流程工作,建全、更新人力儲(chǔ)備庫;
6、制定招聘相關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并定期統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)上報(bào)上級;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)工作;
任職資格:
1、2年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),有自動(dòng)化行業(yè)研發(fā)類崗位招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、頭腦靈活,勇于創(chuàng)新;
3、好學(xué)、主動(dòng)、做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),善與人溝通,有親和力;
4、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和敬業(yè)精神;
5、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,擅于溝通與協(xié)調(diào);
6、 服從工作安排。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,進(jìn)行招聘;
2、建立和完善公司的招聘流程、體系;
3、拓展招聘渠道,建立和維護(hù)長期的渠道合作伙伴關(guān)系;
4、甄選有效的合作機(jī)構(gòu),利用各種招聘渠道發(fā)布招聘信息;
5、執(zhí)行招聘、甄選、面試、配置等系列流程工作,建全、更新人力儲(chǔ)備庫;
6、制定招聘相關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并定期統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)上報(bào)上級;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)工作;
任職資格:
1、2年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),有自動(dòng)化行業(yè)研發(fā)類崗位招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、頭腦靈活,勇于創(chuàng)新;
3、好學(xué)、主動(dòng)、做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),善與人溝通,有親和力;
4、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和敬業(yè)精神;
5、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,擅于溝通與協(xié)調(diào);
6、 服從工作安排。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:長沙雨花區(qū)長沙-雨花區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
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公司性質(zhì)未知
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