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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職位描述：
工作職責:
1.根據(jù)研發(fā)中心工作計劃，擬訂研發(fā)分析科室作計劃及總結(jié)，督導本科室人員擬訂個人工作計劃，并督促執(zhí)行。
2.負責科室工作任務分工，合理安排人員，擬定培訓計劃并實施。
3.負責定期與本科室員工進行正式與非正式的溝通，做好員工關(guān)系管理。
4.負責根據(jù)考核指標對本科室員工的工作情況考核與評價。
5.負責控制本科室預算，降低費用成本。
任職資格:
1.具有較好的分析化學理論知識，熟悉公司產(chǎn)品特點、相關(guān)技術(shù)標準
2.能夠根據(jù)技術(shù)指標的要求，開發(fā)新分析方法，并完成方法驗證和評價，起草各類檢驗規(guī)程
3.熟練使用液相色譜儀和氣相色譜儀等分析儀器設備，能進行儀器的日常維護使用管理。
4.具有強力新材中層管理人員必備素質(zhì)：組織承諾、問題解決、團隊領(lǐng)導
監(jiān)控能力、培養(yǎng)他人
5.具有強力新材研發(fā)人員必備素質(zhì):客戶服務導向、創(chuàng)新、思維能力、主動性
工作職責:
1.根據(jù)研發(fā)中心工作計劃，擬訂研發(fā)分析科室作計劃及總結(jié)，督導本科室人員擬訂個人工作計劃，并督促執(zhí)行。
2.負責科室工作任務分工，合理安排人員，擬定培訓計劃并實施。
3.負責定期與本科室員工進行正式與非正式的溝通，做好員工關(guān)系管理。
4.負責根據(jù)考核指標對本科室員工的工作情況考核與評價。
5.負責控制本科室預算，降低費用成本。
任職資格:
1.具有較好的分析化學理論知識，熟悉公司產(chǎn)品特點、相關(guān)技術(shù)標準
2.能夠根據(jù)技術(shù)指標的要求，開發(fā)新分析方法，并完成方法驗證和評價，起草各類檢驗規(guī)程
3.熟練使用液相色譜儀和氣相色譜儀等分析儀器設備，能進行儀器的日常維護使用管理。
4.具有強力新材中層管理人員必備素質(zhì)：組織承諾、問題解決、團隊領(lǐng)導
監(jiān)控能力、培養(yǎng)他人
5.具有強力新材研發(fā)人員必備素質(zhì):客戶服務導向、創(chuàng)新、思維能力、主動性
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：常州武進區(qū)常州
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詳細位置，可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
HR
常州強力電子新材料股份有限公司
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石油·石化·化工
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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總部：江蘇省常州市武進區(qū)遙觀鎮(zhèn)錢家工業(yè)園； 新廠：江蘇省常州市天寧區(qū)鄭陸鎮(zhèn)武澄工業(yè)園
