經驗不限
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職位描述：
崗位職能要求：
1、協(xié)助運營總監(jiān)制定招商戰(zhàn)略和招商規(guī)劃；
2、制訂本部門年度、月度工作計劃，并監(jiān)督執(zhí)行；
3、制訂公司招商運營管理制度、流程及招商運營政策；
4、組織市場調研、分析，建立實時的市場相關信息數據庫，參與商業(yè)業(yè)態(tài)定位及招商價格制定；
5、負責制定、分解部門經營指標，制定業(yè)務實施方案，組織業(yè)績目標達成；
6、協(xié)助上級制定、實施年度、月度招商及運營策劃活動方案；
7、領導、組織、協(xié)調招商工作，組織招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作；
8、負責本部門員工的培訓，提高員工的業(yè)務技能；
9、招商運營資料及客戶資料的管理；
招聘要求及條件：
1、25-35歲，大專以上學歷，市場營銷專業(yè)，三年以上商業(yè)物業(yè)招商工作經驗；
2、熟悉商業(yè)地產運作和項目招商租賃操作流程；
3、具有商業(yè)規(guī)劃及業(yè)態(tài)方面的專業(yè)知識，有電商、跨境電商背景優(yōu)先；
4、具有很強的商務談判能力、 有出色的客戶服務意識、較強的業(yè)務拓展和人際交往溝通能力
5、有較豐富的客戶資源（跨境電商、電商、平臺、商業(yè)配套企業(yè)）
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崗位職能要求：
1、協(xié)助運營總監(jiān)制定招商戰(zhàn)略和招商規(guī)劃；
2、制訂本部門年度、月度工作計劃，并監(jiān)督執(zhí)行；
3、制訂公司招商運營管理制度、流程及招商運營政策；
4、組織市場調研、分析，建立實時的市場相關信息數據庫，參與商業(yè)業(yè)態(tài)定位及招商價格制定；
5、負責制定、分解部門經營指標，制定業(yè)務實施方案，組織業(yè)績目標達成；
6、協(xié)助上級制定、實施年度、月度招商及運營策劃活動方案；
7、領導、組織、協(xié)調招商工作，組織招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作；
8、負責本部門員工的培訓，提高員工的業(yè)務技能；
9、招商運營資料及客戶資料的管理；
招聘要求及條件：
1、25-35歲，大專以上學歷，市場營銷專業(yè)，三年以上商業(yè)物業(yè)招商工作經驗；
2、熟悉商業(yè)地產運作和項目招商租賃操作流程；
3、具有商業(yè)規(guī)劃及業(yè)態(tài)方面的專業(yè)知識，有電商、跨境電商背景優(yōu)先；
4、具有很強的商務談判能力、 有出色的客戶服務意識、較強的業(yè)務拓展和人際交往溝通能力
5、有較豐富的客戶資源（跨境電商、電商、平臺、商業(yè)配套企業(yè)）
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注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：南京江寧區(qū)南京
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
江蘇三棱智慧物聯(lián)發(fā)展股份有限公司
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互聯(lián)網·電子商務
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200-499人
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公司性質未知
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南京市江寧區(qū)秣周東路12號五層
