職位描述
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職位描述:
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,參與制定公司產(chǎn)品運營方向及目標(biāo)客戶;
2、對各區(qū)域所轄門店的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度等各項綜合運營指標(biāo)全面負(fù)責(zé),對各項成本進(jìn)行有效控制;
3、在公司的發(fā)展戰(zhàn)略下,執(zhí)行并完善高效的運營標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)、管理流程,負(fù)責(zé)建立健全的內(nèi)部組織系統(tǒng)、運營機(jī)制及各項規(guī)章制度
4、負(fù)責(zé)研究并掌握市場動態(tài)及其發(fā)展趨勢,適時修正階段性工作目標(biāo),并組織實施;
5、對餐飲及水飲經(jīng)營有獨特的想法,在工作過程中能提出優(yōu)化管理建議,及時反饋相關(guān)部門并督促落實;
6、根據(jù)市場行情及公司的實際情況,組織制定公司整體運營計劃。
7、各區(qū)域新店開業(yè)前的統(tǒng)籌管理和推進(jìn);
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有豐富餐飲管理經(jīng)驗,有扎實的專業(yè)知識與業(yè)務(wù)技能,
3、7年以上大型連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗,4年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗;
4、熟悉連鎖餐飲行業(yè)動態(tài)、營運發(fā)展趨勢及管理模式;
5、具有極強的管理能力、計劃能力,優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作能力,敢于擔(dān)當(dāng),能承受較大的工作壓力;
6、熱愛餐飲事業(yè),認(rèn)同公司企業(yè)文化,能與團(tuán)隊共同成長和發(fā)展;
7、能適應(yīng)全國性的出差;
工資面議
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,參與制定公司產(chǎn)品運營方向及目標(biāo)客戶;
2、對各區(qū)域所轄門店的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度等各項綜合運營指標(biāo)全面負(fù)責(zé),對各項成本進(jìn)行有效控制;
3、在公司的發(fā)展戰(zhàn)略下,執(zhí)行并完善高效的運營標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)、管理流程,負(fù)責(zé)建立健全的內(nèi)部組織系統(tǒng)、運營機(jī)制及各項規(guī)章制度
4、負(fù)責(zé)研究并掌握市場動態(tài)及其發(fā)展趨勢,適時修正階段性工作目標(biāo),并組織實施;
5、對餐飲及水飲經(jīng)營有獨特的想法,在工作過程中能提出優(yōu)化管理建議,及時反饋相關(guān)部門并督促落實;
6、根據(jù)市場行情及公司的實際情況,組織制定公司整體運營計劃。
7、各區(qū)域新店開業(yè)前的統(tǒng)籌管理和推進(jìn);
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有豐富餐飲管理經(jīng)驗,有扎實的專業(yè)知識與業(yè)務(wù)技能,
3、7年以上大型連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗,4年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗;
4、熟悉連鎖餐飲行業(yè)動態(tài)、營運發(fā)展趨勢及管理模式;
5、具有極強的管理能力、計劃能力,優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作能力,敢于擔(dān)當(dāng),能承受較大的工作壓力;
6、熱愛餐飲事業(yè),認(rèn)同公司企業(yè)文化,能與團(tuán)隊共同成長和發(fā)展;
7、能適應(yīng)全國性的出差;
工資面議
工作地點
地址:南京雨花臺區(qū)廣州
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
江蘇凱蒂食品有限公司
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旅游·酒店·餐飲服務(wù)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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雨花臺區(qū)鳳臺南路152號中舜產(chǎn)業(yè)園706室

3年以上
大專
最近更新
2920人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
