南京
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大專
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職位描述：
工作職責(zé)：
1、依據(jù)公司整體營銷計劃，負(fù)責(zé)制訂區(qū)域內(nèi)年度銷售計劃、月度計劃等并組織實施
2、及時向轄區(qū)內(nèi)的辦事處經(jīng)理傳達(dá)公司的有關(guān)政策，指導(dǎo)辦事處經(jīng)理開展業(yè)務(wù)工作，促使其匯報并與之討論確定工作計劃。針對市場出現(xiàn)的問題提出指導(dǎo)性方案
3、負(fù)責(zé)組織市場的開拓，建立銷售網(wǎng)絡(luò)、做好學(xué)校開發(fā)，人員配置計劃，銷售團(tuán)隊人員的組建與培訓(xùn)；
4、協(xié)助辦事處經(jīng)理作好空白學(xué)校市場的開發(fā)工作，如細(xì)分區(qū)域或?qū)W校市場；
5、選擇和管理區(qū)域內(nèi)客戶并進(jìn)行定期拜訪；
6、調(diào)查并督促辦事處與重要客戶建立密切聯(lián)系，組織做好客戶信息的收集整理工作，完善客戶數(shù)據(jù)庫；
7、選擇并管理、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)客戶，加強(qiáng)售后服務(wù)與資信管理，及時做好客戶聯(lián)系與關(guān)系維護(hù)工作，及時處理客戶投訴，保證客戶滿意度；
9、協(xié)同市場部做好市場調(diào)研和轄區(qū)內(nèi)的品牌推廣活動；
任職要求：
1、40歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷；
2、良好的客戶服務(wù)意識，良好的溝通表達(dá)能力；
3、大客戶開發(fā)管理一年以上經(jīng)驗，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展開發(fā)能力；
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，較好的抗壓能力，能適應(yīng)出差；
5、有服裝、快消等產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先
工作職責(zé)：
1、依據(jù)公司整體營銷計劃，負(fù)責(zé)制訂區(qū)域內(nèi)年度銷售計劃、月度計劃等并組織實施
2、及時向轄區(qū)內(nèi)的辦事處經(jīng)理傳達(dá)公司的有關(guān)政策，指導(dǎo)辦事處經(jīng)理開展業(yè)務(wù)工作，促使其匯報并與之討論確定工作計劃。針對市場出現(xiàn)的問題提出指導(dǎo)性方案
3、負(fù)責(zé)組織市場的開拓，建立銷售網(wǎng)絡(luò)、做好學(xué)校開發(fā)，人員配置計劃，銷售團(tuán)隊人員的組建與培訓(xùn)；
4、協(xié)助辦事處經(jīng)理作好空白學(xué)校市場的開發(fā)工作，如細(xì)分區(qū)域或?qū)W校市場；
5、選擇和管理區(qū)域內(nèi)客戶并進(jìn)行定期拜訪；
6、調(diào)查并督促辦事處與重要客戶建立密切聯(lián)系，組織做好客戶信息的收集整理工作，完善客戶數(shù)據(jù)庫；
7、選擇并管理、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)客戶，加強(qiáng)售后服務(wù)與資信管理，及時做好客戶聯(lián)系與關(guān)系維護(hù)工作，及時處理客戶投訴，保證客戶滿意度；
9、協(xié)同市場部做好市場調(diào)研和轄區(qū)內(nèi)的品牌推廣活動；
任職要求：
1、40歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷；
2、良好的客戶服務(wù)意識，良好的溝通表達(dá)能力；
3、大客戶開發(fā)管理一年以上經(jīng)驗，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展開發(fā)能力；
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，較好的抗壓能力，能適應(yīng)出差；
5、有服裝、快消等產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：南京六合區(qū)合肥-黃山路
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
