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中電鴻信信息科技有限公司蘇州研發(fā)中心招聘簡章公司簡介中電鴻信信息科技有限公司于2007年10月成立，是中國電信投資組建具有獨立法人資格的全資子公司。公司擁有高新技術(shù)企業(yè)、江蘇省企業(yè)技術(shù)中心、CMMI 5級、信息系統(tǒng)集成及服務(wù)資質(zhì)一級、電子與智能化工程專業(yè)承包一級、建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計專項甲級等重要資質(zhì)，為政府和企業(yè)客戶提供信息化解決方案提供了有效保障。公司致力于信息通信領(lǐng)域的不斷創(chuàng)新和服務(wù)，以各級政府和企業(yè)信息化需求為發(fā)展導向，積極響應(yīng)客戶信息化發(fā)展訴求，通過推進公司持續(xù)轉(zhuǎn)型，踐行公司價值與客戶價值共同提升的承諾。公司通過人才隊伍建設(shè)和行業(yè)研究穩(wěn)步拓展DICT業(yè)務(wù)，在政務(wù)、交通、旅游、教育、電信等多個行業(yè)都有豐富的經(jīng)驗積累，同時公司在大數(shù)據(jù)、云計算、物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域也形成了深厚的技術(shù)儲備，能夠為政府和企業(yè)用戶提供包含咨詢、設(shè)計、開發(fā)、運營、維護在內(nèi)的整體信息化解決方案。現(xiàn)由于業(yè)務(wù)需要，特招聘以下人員。招聘崗位情況解決方案經(jīng)理崗位職責：1.項目管控：可以獨立擔當信息化建設(shè)項目，直接負責項目中客戶的需求溝通、需求分析、需求控制，在項目開發(fā)期間能跟蹤并確保計劃、成本、資源、質(zhì)量等指標合規(guī)，同時保證交付率及客戶滿意度；2.售前解決方案設(shè)計：負責與客戶溝通，挖掘客戶實際需求，提供相應(yīng)解決方案、預算等；3.項目應(yīng)標：根據(jù)招標文件要求，組織撰寫投標文件，進行項目應(yīng)標；4.協(xié)調(diào)：協(xié)同整合內(nèi)部、第三方等資源，推進組織售前解決方案，并負責方案講解。能夠識別項目干系人，能根據(jù)不同項目干系人要求進行不同方式的應(yīng)對處理，熟悉客戶溝通策略。崗位要求：1.本科或以上學歷2. 有2年以上系統(tǒng)集成、安防工程或行業(yè)信息化方面售前技術(shù)支撐經(jīng)驗；3.具備較強的口頭表達能力和良好的理解能力，具備強烈的責任心和敬業(yè)精神，能夠承受較大工作壓力；4.具備一級建造師、二級建造師、CCIE、CCNP等相關(guān)資質(zhì)認證者優(yōu)先。工作地點：蘇州工作氛圍與環(huán)境：人才理念鴻信公司始終堅持員工成長與公司發(fā)展并存共榮的理念，視人才為公司的寶貴財富；始終堅持以人為本，尊重知識，尊重人才，尊重創(chuàng)造，不埋沒人才，不限制空間，竭誠為員工度身搭建充分施展才華的舞臺，使員工個人價值伴隨企業(yè)的成功得到穩(wěn)步提升。環(huán)境寬松和諧努力為員工營造環(huán)境優(yōu)雅、心情舒暢、張弛有序、和諧寬松而又充滿挑戰(zhàn)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。機制高效靈活。堅持以人為本，貫徹人才興企戰(zhàn)略，始終做到尊重知識，尊重人才，尊重創(chuàng)造。不埋沒人才，不限制空間，為員工度身搭建施展才華的舞臺。終身學習培訓這是一所增長才干的學校。在這里，你會發(fā)現(xiàn)學習已經(jīng)成為生活中的一部分。鴻信公司有自己的省、市兩級培訓基地，已建立起較完善的員工培訓體系，內(nèi)部培訓和外部培訓相結(jié)合，課堂培訓與網(wǎng)上自助培訓相結(jié)合。公司鼓勵員工在職參加各類學習與進修，并運用于員工崗位的調(diào)整和職務(wù)的晉升。公司已形成一支規(guī)模較大、素質(zhì)優(yōu)良的內(nèi)聘培訓師隊伍，并充分利用中國電信網(wǎng)上大學，為員工提供免費便捷的自助培訓，有力地支撐了各類崗位員工的技術(shù)業(yè)務(wù)需求。職業(yè)生涯設(shè)計不斷完善員工崗位晉升制度，在企業(yè)內(nèi)部廣泛開展公開招聘、競爭上崗，為各類優(yōu)秀人才脫穎而出提供了良好的環(huán)境。實行管理崗位和專業(yè)崗位雙重晉升的職業(yè)發(fā)展道路。你可以成為優(yōu)秀管理人才，或是技術(shù)業(yè)務(wù)專家。薪酬福利關(guān)懷根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和員工自身成長的需要，提供具有市場競爭力的薪酬和福利。 職能類別：售前/售后技術(shù)支持經(jīng)理 關(guān)鍵字：技術(shù)支持售前解決方案設(shè)計