職位描述
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崗位職責(zé):1、搜集、分析物流中心短、中期內(nèi)的作業(yè)計(jì)劃(包括入、出、退、存四個業(yè)務(wù)模塊;涵蓋人、貨、場三個業(yè)務(wù)緯度)2、追蹤分析物流中心各職能模塊效率現(xiàn)狀、瓶頸,制定提升目標(biāo);拆分成各業(yè)務(wù)模塊的提升指標(biāo),并且持續(xù)跟蹤、分析;3、根據(jù)計(jì)劃實(shí)施調(diào)配物流中心每日、每周、每月、每季度各職能模塊人力分工規(guī)劃、并做相應(yīng)比對和差距原因分析; 4、通過上述工作,對相關(guān)只能模塊制定并落實(shí)漸進(jìn)式的KPI指標(biāo);5、從計(jì)劃的角度分析物流中心各崗位的需求和欠缺,制定針對性的培訓(xùn)計(jì)劃;制定并負(fù)責(zé)落實(shí)一人多專的人崗發(fā)展計(jì)劃; 崗位要求:1、零售行業(yè)供應(yīng)鏈相關(guān)崗位連續(xù)任職5年以上;2、熟悉物流中心KPI考核、標(biāo)準(zhǔn)制定、人效分析、運(yùn)營管理;3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及報表報告輸出能力;熟悉倉儲物流相關(guān)系統(tǒng)操作;4、全日制本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬至大專;5、具備物流中心運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;原標(biāo)題:《計(jì)劃經(jīng)理》
工作地點(diǎn)
地址:嘉興嘉興
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職位發(fā)布者
HR
愛嬰室
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超市/商店/便利店
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11-20人
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私營·民營企業(yè)
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南門路178號(南門路與八一路交界處)
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