職位描述
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崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)人事部數(shù)字工具升級,利用SQL、BI、RPA、Python等工具,提升部門效率; 2、協(xié)助梳理清洗人力資源數(shù)據(jù),建立數(shù)據(jù)倉庫,做好數(shù)據(jù)分析與展示的工作; 3、主導(dǎo)完善人事數(shù)據(jù)信息化共享,從人力資源角度提出建議并跟進; 4、主導(dǎo)人事需求調(diào)研,整理及分析,協(xié)助數(shù)智化轉(zhuǎn)型,培養(yǎng)部門數(shù)智化人才。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,2、有人力資源系統(tǒng)或人力資源自動化開發(fā)經(jīng)驗3、熟悉ORACLE、SQL SEVER、MYSQL等至少一種數(shù)據(jù)庫,熟悉數(shù)據(jù)庫模型設(shè)計方法及規(guī)范,能使用數(shù)據(jù)建模軟件進行建模; 4、理解人事領(lǐng)域戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)模式、業(yè)務(wù)痛點和訴求,應(yīng)充分理解RPA、低代碼等數(shù)字化技術(shù)在人力資源領(lǐng)域的應(yīng)用場景; 5、具備跨團隊的協(xié)作能力,優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;
職能類別:人力資源信息系統(tǒng)專員
工作地點
地址:常州溧陽市常州-溧陽市
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常州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
