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一、工作職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬資料的匯總審核處理，收集業(yè)、財(cái)對賬資料，完善相關(guān)臺賬紀(jì)錄，做好檔案管理，配合財(cái)務(wù)審計(jì)檢查相關(guān)工作。2. 負(fù)責(zé)公司電費(fèi)、場租、工程的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)賬支撐、對賬回款支撐。二、任職要求：1.年齡要求：30周歲及以下（1993年1月1日后出生）2.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、財(cái)政學(xué)類專業(yè)；同時有工商管理、市場營銷、電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；3.工作經(jīng)驗(yàn)：2年財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷，有其它業(yè)務(wù)支撐工作經(jīng)歷者優(yōu)先；4. 基本素質(zhì)：品行端正、勤奮敬業(yè)、誠實(shí)守信，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感、較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力；溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的語言表達(dá)、文字組織和協(xié)調(diào)能力；工作認(rèn)真仔細(xì)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，積極主動學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識。5.其他：在原工作單位業(yè)績良好，與原單位不存在經(jīng)濟(jì)及其他糾紛；身體健康，無違法違紀(jì)行為。三、薪酬福利：1.薪酬：3500－8000元、具體薪酬面議、五險(xiǎn)一金。2.福利：過節(jié)福利、健康體檢3.補(bǔ)貼：通信補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼4.派駐央企