職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1. 負責組織公司及各部門的組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化、干部任命,負責各部門工作職責的制定;
2. 負責干部標準的制定、干部成長導向和當前干部的建設(shè)和管理:圍繞公司的業(yè)務(wù)發(fā)展要求,負責干部的選拔組織工作,做好現(xiàn)有干部的推薦、任免、考核、調(diào)配等工作;
3. 負責后備干部梯隊建設(shè)及管理:后備干部梯隊的建設(shè)和管理,從選拔、培養(yǎng)、考核、任命等環(huán)節(jié)建立干部動態(tài)管理機制,建立后備干部檔案,根據(jù)基地業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,及時推薦后備干部;
4. 負責外派干部管理:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,建立外派干部資源池,促進干部外派管理工作制度化、規(guī)范化;
5. 負責對現(xiàn)有干部和后備干部的培訓工作,做好干部的檔案管理以及干部成長的軌跡管理;
6.負責博岳大學培訓組織搭建及課程設(shè)計
相關(guān)要求:
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,人力資源相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷
2、溝通能力強,抗壓力強
3、HRBP/組織發(fā)展崗位相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先
4、工資面議,月薪 獎金 股票激勵 工齡工資 補貼等
工作地點
地址:石家莊裕華區(qū)石家莊-裕華區(qū)博岳大廈
??
點擊查看地圖
詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
河北博岳通信技術(shù)股份有限公司
-
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備/增值服務(wù)
-
1000人以上
-
公司性質(zhì)未知
-
石家莊市長安區(qū)中山東路與談固東街交叉口融通財金大廈4層
相似職位
-
專職駕駛員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限中國電信股份有限公司蘇州分公司
-
高端項目物業(yè)經(jīng)理—蘇州 15000-20000元3年以上 本科中化金茂物業(yè)管理(北京)有限公司
-
物業(yè)片區(qū)HRBP 面議2年以上 本科中化金茂物業(yè)管理(北京)有限公司
-
黨建經(jīng)理 10000-15000元2年以上 本科中化金茂物業(yè)管理(北京)有限公司
-
品牌經(jīng)理 10000-15000元3年以上 本科中化金茂物業(yè)管理(北京)有限公司
-
零售經(jīng)理(福建閩北) 面議3年以上 大專九州通醫(yī)藥集團股份有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
最近更新
5046人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
