職位描述
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工作職責(zé):
1、主動與員工互動,多形式有效溝通,負責(zé)人事工作相關(guān)內(nèi)部協(xié)調(diào)與推進,人事資料的歸檔及保管;
2、負責(zé)對接用人部門的用人規(guī)劃,擬定可實行的有效招聘方案,滿足事業(yè)部的用人需求;
3、開拓和維護招聘渠道,充分利用各種招聘渠道滿足事業(yè)部的人才需求,使渠道利用率最大化;
4、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率;
5、跟蹤評估各類人才的使用情況,更新和維護人才儲備庫;
6、總結(jié)和統(tǒng)計招聘工作各項數(shù)據(jù),并進行招聘工作分析;
7、參與人力HR體系搭建、人才梯隊建設(shè)及晉升機制、人員培養(yǎng)發(fā)展等,以滿足事業(yè)部迅速發(fā)展需要。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、有招聘等模塊經(jīng)驗,能夠熟練運用各種社交媒體和社交渠道;
3、有在線/線下傳統(tǒng)教育行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮;
4、有獵頭行業(yè)工作經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮。
5、性格外向、有耐心、積極主動,工作嚴(yán)謹,具有良好溝通能力,執(zhí)行力;
6、熟練使用辦公軟件,對互聯(lián)網(wǎng)招聘領(lǐng)域有自己獨到的見解和方法。
工作地點
地址:鄭州金水區(qū)鄭州-金水區(qū)金水區(qū)優(yōu)勝北路1號芯互聯(lián)大廈10樓
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職位發(fā)布者
HR
河南中建教育科技有限公司
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教育·培訓(xùn)·科研·院校
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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芯互聯(lián)大廈9樓
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