職位描述
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HRBP
職責描述:
1. 負責人工智能數(shù)據(jù)處理(數(shù)據(jù)標注、地圖生產(chǎn)、文本、圖片、視頻、語音等)大量人員的招募;
2. 目前公司有相對豐富的人員招募渠道,包括人力資源外包渠道和高校合作渠道,根據(jù)需要可增加合作資源;
3. 快速學習并熟悉行業(yè)背景和招聘需求,運用已經(jīng)建立的網(wǎng)絡(luò)渠道和校園渠道,完成招聘任務;
4. 處理員工入職、離職流程;
5. 配合公司管理團隊的要求,與當?shù)貓F隊負責人或者當?shù)豀R接口負責人對接好日常招聘、考核考勤、工資計算發(fā)放等事務;
6. 社保、公積金繳納;
7. 執(zhí)行部分公司管理日常內(nèi)部行政事務,保證良好的辦公環(huán)境、包括安排員工宿舍、節(jié)日關(guān)懷等。
8. 能高效完成公司安排的其他事宜。
任職要求:
1. 有相關(guān)的人事行政工作經(jīng)驗;
2. 本科及以上學歷,人力資源或者相關(guān)專業(yè)畢業(yè),或者專科學歷,但是經(jīng)驗豐富也非常歡迎;
3. 工作態(tài)度好,認真、耐心、負責;
4. 工作積極主動、積極主動、積極主動!
職責描述:
1. 負責人工智能數(shù)據(jù)處理(數(shù)據(jù)標注、地圖生產(chǎn)、文本、圖片、視頻、語音等)大量人員的招募;
2. 目前公司有相對豐富的人員招募渠道,包括人力資源外包渠道和高校合作渠道,根據(jù)需要可增加合作資源;
3. 快速學習并熟悉行業(yè)背景和招聘需求,運用已經(jīng)建立的網(wǎng)絡(luò)渠道和校園渠道,完成招聘任務;
4. 處理員工入職、離職流程;
5. 配合公司管理團隊的要求,與當?shù)貓F隊負責人或者當?shù)豀R接口負責人對接好日常招聘、考核考勤、工資計算發(fā)放等事務;
6. 社保、公積金繳納;
7. 執(zhí)行部分公司管理日常內(nèi)部行政事務,保證良好的辦公環(huán)境、包括安排員工宿舍、節(jié)日關(guān)懷等。
8. 能高效完成公司安排的其他事宜。
任職要求:
1. 有相關(guān)的人事行政工作經(jīng)驗;
2. 本科及以上學歷,人力資源或者相關(guān)專業(yè)畢業(yè),或者專科學歷,但是經(jīng)驗豐富也非常歡迎;
3. 工作態(tài)度好,認真、耐心、負責;
4. 工作積極主動、積極主動、積極主動!
工作地點
地址:貴陽花溪區(qū)貴陽貴安新區(qū)貴安綜保區(qū)管委會(經(jīng)三路維三路路口)
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
HR
上海智目科技有限公司
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汽車·摩托車
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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徐匯區(qū)
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