職位描述
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職責描述:
1、根據(jù)風險要求,確保營銷端進件規(guī)范性符合要求,識別并管控營銷端風險個人及行為;
2、確保營銷端推廣方向符合總行客群政策,優(yōu)化地區(qū)客群結(jié)構(gòu),并根據(jù)地區(qū)經(jīng)濟及行業(yè)風險現(xiàn)狀提供區(qū)域化政策建議;
3、通過數(shù)據(jù)分析完成營銷端的進件質(zhì)量預警,并提供有效措施建議;
4、落實公司下發(fā)各地的風險政策,保證政策與流程在營銷端的順暢實施,同時協(xié)助公司持續(xù)優(yōu)化政策與流程。
任職要求:
1、 本科或以上學歷;
2、 兩年以上工作經(jīng)驗,具有信用卡風險管理、項目管理、反欺詐經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、 具備良好的溝通能力和解決問題能力;
4、 擅長組織統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào);
5、 熟練運用OFFICE辦公軟件,具備一定數(shù)理分析能力。
1、根據(jù)風險要求,確保營銷端進件規(guī)范性符合要求,識別并管控營銷端風險個人及行為;
2、確保營銷端推廣方向符合總行客群政策,優(yōu)化地區(qū)客群結(jié)構(gòu),并根據(jù)地區(qū)經(jīng)濟及行業(yè)風險現(xiàn)狀提供區(qū)域化政策建議;
3、通過數(shù)據(jù)分析完成營銷端的進件質(zhì)量預警,并提供有效措施建議;
4、落實公司下發(fā)各地的風險政策,保證政策與流程在營銷端的順暢實施,同時協(xié)助公司持續(xù)優(yōu)化政策與流程。
任職要求:
1、 本科或以上學歷;
2、 兩年以上工作經(jīng)驗,具有信用卡風險管理、項目管理、反欺詐經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、 具備良好的溝通能力和解決問題能力;
4、 擅長組織統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào);
5、 熟練運用OFFICE辦公軟件,具備一定數(shù)理分析能力。
工作地點
地址:成都武侯區(qū)天泰路112號四川投資大廈
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職位發(fā)布者
HR
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銀行
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1000人以上
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國有企業(yè)
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大夏國際B座23
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