職位描述
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鋰行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司市場拓展目標(biāo),進(jìn)行資源整合,負(fù)責(zé)區(qū)域政府關(guān)系及客戶拓展,推動區(qū)域市場合作落地,達(dá)成業(yè)績指標(biāo);
2、維護(hù)與拓展當(dāng)?shù)卣翱蛻絷P(guān)系,開發(fā)意向客戶,開拓區(qū)域新市場與新項目,能夠?qū)蛻粜枨筮M(jìn)行深入研究和主動響應(yīng),制定相應(yīng)的合作方案,建立長期合作關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)項目資源評估,合作模式開發(fā)、商務(wù)談判、合作協(xié)議簽署;
4、收集行業(yè)和地方的政策和法規(guī)、產(chǎn)品市場、客戶群、競爭對手等相關(guān)信息,及時反饋給公司內(nèi),并提出自己的建議方案。
5、負(fù)責(zé)碳酸鋰市場調(diào)研、市場動態(tài)、數(shù)據(jù)分析,制定相關(guān)政策調(diào)整工作節(jié)奏。
任職要求:
1、本科以上,材料、化學(xué)、冶金、國貿(mào)等專業(yè),5年以上工作經(jīng)驗,3年以上同行業(yè)市場管理經(jīng)驗,有碳酸鋰/氫氧化鋰同產(chǎn)品市場管理經(jīng)驗;
2、有成就客戶的思維理念,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、問題分析與解決能力、方案報告制作能力;
3、具備較強(qiáng)抗壓能力與溝通協(xié)調(diào)能力,目標(biāo)感及責(zé)任感強(qiáng),談判能力優(yōu)秀,勇于挑戰(zhàn),敢于擔(dān)責(zé);
4、英語基本可作為工作語言,可接受長期出差。
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司市場拓展目標(biāo),進(jìn)行資源整合,負(fù)責(zé)區(qū)域政府關(guān)系及客戶拓展,推動區(qū)域市場合作落地,達(dá)成業(yè)績指標(biāo);
2、維護(hù)與拓展當(dāng)?shù)卣翱蛻絷P(guān)系,開發(fā)意向客戶,開拓區(qū)域新市場與新項目,能夠?qū)蛻粜枨筮M(jìn)行深入研究和主動響應(yīng),制定相應(yīng)的合作方案,建立長期合作關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)項目資源評估,合作模式開發(fā)、商務(wù)談判、合作協(xié)議簽署;
4、收集行業(yè)和地方的政策和法規(guī)、產(chǎn)品市場、客戶群、競爭對手等相關(guān)信息,及時反饋給公司內(nèi),并提出自己的建議方案。
5、負(fù)責(zé)碳酸鋰市場調(diào)研、市場動態(tài)、數(shù)據(jù)分析,制定相關(guān)政策調(diào)整工作節(jié)奏。
任職要求:
1、本科以上,材料、化學(xué)、冶金、國貿(mào)等專業(yè),5年以上工作經(jīng)驗,3年以上同行業(yè)市場管理經(jīng)驗,有碳酸鋰/氫氧化鋰同產(chǎn)品市場管理經(jīng)驗;
2、有成就客戶的思維理念,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、問題分析與解決能力、方案報告制作能力;
3、具備較強(qiáng)抗壓能力與溝通協(xié)調(diào)能力,目標(biāo)感及責(zé)任感強(qiáng),談判能力優(yōu)秀,勇于挑戰(zhàn),敢于擔(dān)責(zé);
4、英語基本可作為工作語言,可接受長期出差。
工作地點
地址:東莞創(chuàng)新智慧港
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
欣旺達(dá)電子股份有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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深圳市寶安區(qū)石巖街道石龍社區(qū)頤和路2號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
