主廚
7000元以上
常州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
常州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、工作職責(zé)
1、通過演示,教學(xué),社媒社群互動(dòng)等方式為會(huì)員提供滿意的服務(wù)。
2、遵守公司政策,執(zhí)行公司運(yùn)作流程。
3、有很強(qiáng)的溝通技巧,并能與會(huì)員保持良好的互動(dòng)。
4、有完善的工作計(jì)劃,并報(bào)請(qǐng)管理層,包括且不限于以下內(nèi)容:會(huì)籍?dāng)[臺(tái)、美食課堂(互動(dòng))、社群社媒維護(hù)、商品宣傳相關(guān)視頻錄制、直播等計(jì)劃
5、定期更新美食俱樂部陳列,通過不同商品的組合,為會(huì)員在美食俱樂部里打造一站式的烹飪體驗(yàn),包括但不限于 廚具、調(diào)料、食材、菜譜、儲(chǔ)存信息、食品相關(guān)信息等從而達(dá)到銷售提升等目的。
6、管理和提升Demo門店標(biāo)準(zhǔn)、品質(zhì)和話術(shù)。并為門店員工、促銷提供專業(yè)培訓(xùn)。
7、跟蹤每日的銷售業(yè)績(jī),不斷進(jìn)行改進(jìn)以保證完成KPI指標(biāo),銷售計(jì)劃及會(huì)籍目標(biāo)的達(dá)成。
8、建立完整的部門內(nèi)部培訓(xùn)考核制度,發(fā)展人才,建立完善的人才梯隊(duì)。
二、任職資格
1、熟悉西餐烹飪制作,主廚經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)
三、福利待遇
1、月休6-7天,排班輪休
2、入職繳納五險(xiǎn)一金
3、薪資面議
1、通過演示,教學(xué),社媒社群互動(dòng)等方式為會(huì)員提供滿意的服務(wù)。
2、遵守公司政策,執(zhí)行公司運(yùn)作流程。
3、有很強(qiáng)的溝通技巧,并能與會(huì)員保持良好的互動(dòng)。
4、有完善的工作計(jì)劃,并報(bào)請(qǐng)管理層,包括且不限于以下內(nèi)容:會(huì)籍?dāng)[臺(tái)、美食課堂(互動(dòng))、社群社媒維護(hù)、商品宣傳相關(guān)視頻錄制、直播等計(jì)劃
5、定期更新美食俱樂部陳列,通過不同商品的組合,為會(huì)員在美食俱樂部里打造一站式的烹飪體驗(yàn),包括但不限于 廚具、調(diào)料、食材、菜譜、儲(chǔ)存信息、食品相關(guān)信息等從而達(dá)到銷售提升等目的。
6、管理和提升Demo門店標(biāo)準(zhǔn)、品質(zhì)和話術(shù)。并為門店員工、促銷提供專業(yè)培訓(xùn)。
7、跟蹤每日的銷售業(yè)績(jī),不斷進(jìn)行改進(jìn)以保證完成KPI指標(biāo),銷售計(jì)劃及會(huì)籍目標(biāo)的達(dá)成。
8、建立完整的部門內(nèi)部培訓(xùn)考核制度,發(fā)展人才,建立完善的人才梯隊(duì)。
二、任職資格
1、熟悉西餐烹飪制作,主廚經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)
三、福利待遇
1、月休6-7天,排班輪休
2、入職繳納五險(xiǎn)一金
3、薪資面議
工作地點(diǎn)
地址:常州天寧區(qū)常州市蘭陵北路301號(hào)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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