南京
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
最近更新
1161人關(guān)注 1、負(fù)責(zé)SOP、EOP、MOP的評(píng)審工作；
2、負(fù)責(zé)機(jī)房施工整改評(píng)審工作；
3、 負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)操作流程、應(yīng)急操作流程、維修標(biāo)準(zhǔn)操作流程的審核和落實(shí)；
4、 負(fù)責(zé)不定期進(jìn)行機(jī)房巡查，確保機(jī)房范圍內(nèi)制度規(guī)范的有效執(zhí)行；
5、 負(fù)責(zé)制定機(jī)房維護(hù)作業(yè)計(jì)劃、應(yīng)急演練計(jì)劃、人員培訓(xùn)計(jì)劃以提升機(jī)房服務(wù)、安全保障能力；
6、檢查各專業(yè)的工作日志，確保機(jī)房設(shè)備正常運(yùn)行；
7、確保機(jī)房所有運(yùn)維設(shè)備，依照政府的規(guī)定和法規(guī)要求，接受定期的檢查；
8、根據(jù)實(shí)際要求與運(yùn)行情況比較，結(jié)合技術(shù)發(fā)展?fàn)顩r，征詢專業(yè)意見，不斷改進(jìn)，不斷進(jìn)行技術(shù)分析，使設(shè)備運(yùn)維管理技術(shù)持續(xù)提高；
9、根據(jù)工作量合理安排部門人員分工，并進(jìn)行督促指導(dǎo)、檢查與考核；
10、加強(qiáng)工作質(zhì)量的管理力度，組織人員對(duì)事前控制和實(shí)時(shí)檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)采取措施；
11、定期組織部門人員進(jìn)行培訓(xùn)、會(huì)議及學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平；
崗位要求：
學(xué)歷本科及以上；
專業(yè)不限、工科優(yōu)先；
年齡小于35歲。
工作地址：南京市鼓樓區(qū)中山北路311號(hào)
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼等
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備/增值服務(wù)
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200-499人
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國(guó)有企業(yè)
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中山北路311號(hào)
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人事專員 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專江蘇蘇美國(guó)際時(shí)尚管理有限公司
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機(jī)械制圖 7元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 本科徐州徐工施維英機(jī)械有限公司
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設(shè)備能源管理 5000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科徐州徐工施維英機(jī)械有限公司
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法律事務(wù)管理 7000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科徐州徐工施維英機(jī)械有限公司
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清收專員 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限徐州徐工施維英機(jī)械有限公司
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行政管理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限徐州徐工施維英機(jī)械有限公司
