職位描述
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崗位職責:
1、根據(jù)公司客戶分布,需完成負責區(qū)域內(nèi)客戶售后服務(wù)響應、服務(wù)活動完成(客戶生日禮品、重大節(jié)日客戶問候、客戶活動邀約等);
2、負責區(qū)域內(nèi)社群客戶建聯(lián),通過微信群等做好客戶日常經(jīng)營:如熱點話題、健康養(yǎng)生、生活小細節(jié)等,提升客戶活躍度;
3、依托公司內(nèi)外部線上線下資源,全面執(zhí)行客戶服務(wù)策略,打造個人IP,做客戶“金融小幫手、生活小助手”;集團內(nèi)全產(chǎn)品推薦;
4.通過系統(tǒng)的培訓學習,不斷提升自身服務(wù)水平及綜合解決各類產(chǎn)品相關(guān)問題的能力。
薪資待遇:無責底薪5000 提成 入職繳納六險一金、周雙休、法定休. 早八點半晚五點半.
任職要求: 大專及以上學歷、年齡 25周歲到 45 周歲(有銷售、金融 經(jīng)驗優(yōu)先)
1、根據(jù)公司客戶分布,需完成負責區(qū)域內(nèi)客戶售后服務(wù)響應、服務(wù)活動完成(客戶生日禮品、重大節(jié)日客戶問候、客戶活動邀約等);
2、負責區(qū)域內(nèi)社群客戶建聯(lián),通過微信群等做好客戶日常經(jīng)營:如熱點話題、健康養(yǎng)生、生活小細節(jié)等,提升客戶活躍度;
3、依托公司內(nèi)外部線上線下資源,全面執(zhí)行客戶服務(wù)策略,打造個人IP,做客戶“金融小幫手、生活小助手”;集團內(nèi)全產(chǎn)品推薦;
4.通過系統(tǒng)的培訓學習,不斷提升自身服務(wù)水平及綜合解決各類產(chǎn)品相關(guān)問題的能力。
薪資待遇:無責底薪5000 提成 入職繳納六險一金、周雙休、法定休. 早八點半晚五點半.
任職要求: 大專及以上學歷、年齡 25周歲到 45 周歲(有銷售、金融 經(jīng)驗優(yōu)先)
工作地點
地址:長春南關(guān)區(qū)恒興國際城停車場1
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
吉林省軒瑞人力資源有限公司
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專業(yè)服務(wù)
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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吉林省長春市南關(guān)區(qū)解放大路財富廣場B座1407

應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
