崗位職責:
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標,全面負責品牌建設、維護,規(guī)劃年度推廣工作計劃;
2.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展要求,制定品牌傳播、媒體公關活動、政府事務、市場推廣、年度活動、數(shù)字營銷等方面的策略與實施方案,提升經(jīng)營指標、顧客體驗與企業(yè)形象;
3.負責線上線下市場品牌活動的傳播策劃。根據(jù)行業(yè)領域、公司特點、用戶洞察、活動定位等,制定相應的整合傳播策略,策劃品牌傳播事件,確定傳播模型及傳播路徑;
4.熟悉傳統(tǒng)媒體與新媒體運營,有線上線下第三方合作資源,并且熟練運用資源進行品牌推廣,營銷引流,開展異業(yè)合作;
5.開展市場調研,預測、分析競爭對手的市場戰(zhàn)略及營銷策略,并組織評估給予品牌對策;
6.做好各推廣渠道拓展、維護,加強與各渠道的合作,提高市場宣傳的有效性;
7.負責對外新聞傳播管理、日常媒體關系維護及輿情管理、危機公關;
8.負責橫向的協(xié)同管理,加強與業(yè)務端的交互,提升品牌策略的可落地性;
9.加強市場品牌隊伍建設,提高團隊專業(yè)力、號召力和凝聚力。
任職要求:
1. 大學本科及以上學歷,品牌市場類、廣告類、市場營銷專業(yè);
2. 熟悉新媒體推廣運作,有豐富的媒體及公關資源及關系維護經(jīng)驗;
3. 具有優(yōu)秀的創(chuàng)意企劃、項目執(zhí)行能力、資源整合能力、溝通表達能力和方案撰寫能力,具備良好的創(chuàng)意水平和文學功底;
4. 具有良好的溝通能力、良好的工作態(tài)度、團隊協(xié)作及管理能力;
5. 具備良好的戰(zhàn)略意識,能夠把握公司經(jīng)營戰(zhàn)略方向;
6. 具較強的組織、溝通協(xié)調、執(zhí)行及內部管理能力,出色的規(guī)劃、統(tǒng)籌、開發(fā)、公關能力;
7. 富有開拓創(chuàng)新、積極進取的精神,良好的道德品德和個人素養(yǎng)。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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