預(yù)算管理崗(J43022)
8000元以上
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
2026-01-13 11:59:04
2929人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作職責(zé):
一、獨(dú)立執(zhí)行
1、統(tǒng)籌計(jì)劃編制，包括龍騰計(jì)劃、整合行動(dòng)計(jì)劃、年度事業(yè)計(jì)劃等；
2、統(tǒng)籌編制經(jīng)營(yíng)快報(bào)、月度經(jīng)營(yíng)會(huì)報(bào)告等定期實(shí)績(jī)分析報(bào)告；
3、作為主要參與人，參與目標(biāo)管理及周滾動(dòng)預(yù)測(cè)，持續(xù)追蹤改善措施落地情況，推動(dòng)業(yè)績(jī)改善；
4、成本核算：推動(dòng)月結(jié)質(zhì)量、效率提升；
二、協(xié)同執(zhí)行
5、落實(shí)導(dǎo)師制，推進(jìn)新員工培養(yǎng)工作；
三、獨(dú)立分析
6、財(cái)務(wù)BP：提供財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)，并提出業(yè)績(jī)改善建議；
四、方案撰寫
7、持續(xù)優(yōu)化支出審批權(quán)限制度與流程；
任職資格:
教育程度:大學(xué)本科
工作經(jīng)歷:
具有公司經(jīng)營(yíng)管理、預(yù)算預(yù)測(cè)管理等方面工作經(jīng)驗(yàn)
具有大型企業(yè)財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)；
3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
所需專業(yè):工商管理類,金融學(xué)類
其他要求:null
語言要求:通過英語四級(jí)
一、獨(dú)立執(zhí)行
1、統(tǒng)籌計(jì)劃編制，包括龍騰計(jì)劃、整合行動(dòng)計(jì)劃、年度事業(yè)計(jì)劃等；
2、統(tǒng)籌編制經(jīng)營(yíng)快報(bào)、月度經(jīng)營(yíng)會(huì)報(bào)告等定期實(shí)績(jī)分析報(bào)告；
3、作為主要參與人，參與目標(biāo)管理及周滾動(dòng)預(yù)測(cè)，持續(xù)追蹤改善措施落地情況，推動(dòng)業(yè)績(jī)改善；
4、成本核算：推動(dòng)月結(jié)質(zhì)量、效率提升；
二、協(xié)同執(zhí)行
5、落實(shí)導(dǎo)師制，推進(jìn)新員工培養(yǎng)工作；
三、獨(dú)立分析
6、財(cái)務(wù)BP：提供財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)，并提出業(yè)績(jī)改善建議；
四、方案撰寫
7、持續(xù)優(yōu)化支出審批權(quán)限制度與流程；
任職資格:
教育程度:大學(xué)本科
工作經(jīng)歷:
具有公司經(jīng)營(yíng)管理、預(yù)算預(yù)測(cè)管理等方面工作經(jīng)驗(yàn)
具有大型企業(yè)財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)；
3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
所需專業(yè):工商管理類,金融學(xué)類
其他要求:null
語言要求:通過英語四級(jí)
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：北京大興區(qū)蘇州京東方傳感技術(shù)有限公司
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
京東方科技集團(tuán)股份有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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500-999人
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股份制企業(yè)
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北京市朝陽區(qū)酒仙橋路10號(hào)
