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職責(zé)描述： 1. 負(fù)責(zé)對接業(yè)務(wù)部門的各類系統(tǒng)需求、數(shù)據(jù)開發(fā)需求，并與公司IT部或開發(fā)商最終商定業(yè)務(wù)需求分析（BA職能）； 2.協(xié)助從事部門內(nèi)部業(yè)務(wù)流程平臺開發(fā)和運維工作； 3.負(fù)責(zé)對接資管業(yè)務(wù)各類系統(tǒng)日常問題，并根據(jù)需要與公司IT部或開發(fā)商進(jìn)行后續(xù)溝通直至解決問題； 4.承擔(dān)系統(tǒng)需求、系統(tǒng)設(shè)計、系統(tǒng)編碼等測試工作； 5.按照規(guī)范進(jìn)行項目生命周期管理，保障系統(tǒng)開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量； 6.負(fù)責(zé)條線辦公區(qū)日常IT問題的及時解決； 7.負(fù)責(zé)條線年終系統(tǒng)采購預(yù)算工作； 8.等部門交辦的其他工作。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)；2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 2、具備較好的研究、數(shù)據(jù)分析能力，良好的溝通能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)能力及文字表達(dá)能力。 3、具有較強的責(zé)任心，能夠承擔(dān)高強度工作壓力，有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖鍪聭B(tài)度和較好的團(tuán)隊合作意識，對資管業(yè)務(wù)有一定了解。