職位描述
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工作職責:
崗位職責:
1、軟測團隊日常工作安排、跟蹤與驗收、資源整合與劃分、團隊階段性任務規(guī)劃、跨團隊關系的溝通與協(xié)調;
2、 根據(jù)項目需求合理安排資源,通過制定計劃、方法與目標確保項目的正常進行;
3、根據(jù)項目需求,參與需求設計分析,需求解讀,設計測試用例,測試執(zhí)行,問題跟進,編寫測試報告等:
4、負責和項目經理、開發(fā)方溝通,順暢完成項目測試需求,并協(xié)調資源和解決項目過程中的問題;
5、 將有效的工作方法,有價值的經驗等,形成規(guī)則與可傳承平臺文件;
任職資格:
崗位要求
1、本科及以上、計算機或電子相關專業(yè),本科及以上學歷。
2、3年以上軟件測試工作,1年以上管理經驗。
3、項目經驗:帶領團隊成功完成1個以上的項目,獨自完成過3個項目。完成1個以上崗位平臺的搭建
4、掌握禪道或JIRA或Bugzilla等缺陷管理工具的使用;oracel、達夢等主流數(shù)據(jù)庫,熟練進行增刪改查相關操作;了解計算機網絡、操作系統(tǒng)基礎知識
5、本地化軟件測試工作經驗優(yōu)先
原標題:《軟件測試(3個月短期崗位)》
崗位職責:
1、軟測團隊日常工作安排、跟蹤與驗收、資源整合與劃分、團隊階段性任務規(guī)劃、跨團隊關系的溝通與協(xié)調;
2、 根據(jù)項目需求合理安排資源,通過制定計劃、方法與目標確保項目的正常進行;
3、根據(jù)項目需求,參與需求設計分析,需求解讀,設計測試用例,測試執(zhí)行,問題跟進,編寫測試報告等:
4、負責和項目經理、開發(fā)方溝通,順暢完成項目測試需求,并協(xié)調資源和解決項目過程中的問題;
5、 將有效的工作方法,有價值的經驗等,形成規(guī)則與可傳承平臺文件;
任職資格:
崗位要求
1、本科及以上、計算機或電子相關專業(yè),本科及以上學歷。
2、3年以上軟件測試工作,1年以上管理經驗。
3、項目經驗:帶領團隊成功完成1個以上的項目,獨自完成過3個項目。完成1個以上崗位平臺的搭建
4、掌握禪道或JIRA或Bugzilla等缺陷管理工具的使用;oracel、達夢等主流數(shù)據(jù)庫,熟練進行增刪改查相關操作;了解計算機網絡、操作系統(tǒng)基礎知識
5、本地化軟件測試工作經驗優(yōu)先
原標題:《軟件測試(3個月短期崗位)》
工作地點
地址:上海浦東新區(qū)上海市浦東新區(qū)華夏西路2999號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。

上海
應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-01-27 17:05:31
3389人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
