應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
·1.負(fù)妻日常調(diào)度團(tuán)隊(duì)的管理，制定部門工作計(jì)劃:
2.魚毒團(tuán)隊(duì)搭建和培訓(xùn)，優(yōu)化形成合理的工作考核機(jī)制:
3.負(fù)毒審核調(diào)度臺賬，監(jiān)管運(yùn)費(fèi)回款，統(tǒng)籌運(yùn)費(fèi)結(jié)算;
4.運(yùn)力部周報月報總結(jié)，每月整理利潤報表向上級匯報
5.負(fù)毒監(jiān)管司機(jī)每日運(yùn)輸狀態(tài)和收入，處理運(yùn)輸異常及緊急突發(fā)事件，保障貨主服務(wù)達(dá)成;
6.負(fù)責(zé)運(yùn)營模式優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)降本增效，保障司機(jī)收入，協(xié)同市場部汽銷:
7.物流業(yè)務(wù)開發(fā)及運(yùn)營,為甲方提供服務(wù)方案及乙方渠道合作及培訓(xùn)，維護(hù)雙方合作緊密度及異常處理
工作要求:1.有良好的品行和領(lǐng)導(dǎo)力，擅長提高團(tuán)隊(duì)工作積極性和司機(jī)高效運(yùn)輸服務(wù);2.有較強(qiáng)的執(zhí)行力，能制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃，快速的理解工作及問題核心，有效實(shí)施及處理疑難問題，講究方法論及結(jié)果論;
3.有較強(qiáng)的服務(wù)意識和思維，能高效的完成用乙雙方的服務(wù)及合作目標(biāo)，同時實(shí)現(xiàn)司機(jī)、調(diào)度及部門收入保障:
4.嚴(yán)格要求運(yùn)費(fèi)回款、對帳及結(jié)算的達(dá)標(biāo)率，逐步提高各方利潤;5.擅長處理貨主、調(diào)度及司機(jī)異常及突發(fā)事件，臨危不亂有原則和技巧
2.魚毒團(tuán)隊(duì)搭建和培訓(xùn)，優(yōu)化形成合理的工作考核機(jī)制:
3.負(fù)毒審核調(diào)度臺賬，監(jiān)管運(yùn)費(fèi)回款，統(tǒng)籌運(yùn)費(fèi)結(jié)算;
4.運(yùn)力部周報月報總結(jié)，每月整理利潤報表向上級匯報
5.負(fù)毒監(jiān)管司機(jī)每日運(yùn)輸狀態(tài)和收入，處理運(yùn)輸異常及緊急突發(fā)事件，保障貨主服務(wù)達(dá)成;
6.負(fù)責(zé)運(yùn)營模式優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)降本增效，保障司機(jī)收入，協(xié)同市場部汽銷:
7.物流業(yè)務(wù)開發(fā)及運(yùn)營,為甲方提供服務(wù)方案及乙方渠道合作及培訓(xùn)，維護(hù)雙方合作緊密度及異常處理
工作要求:1.有良好的品行和領(lǐng)導(dǎo)力，擅長提高團(tuán)隊(duì)工作積極性和司機(jī)高效運(yùn)輸服務(wù);2.有較強(qiáng)的執(zhí)行力，能制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃，快速的理解工作及問題核心，有效實(shí)施及處理疑難問題，講究方法論及結(jié)果論;
3.有較強(qiáng)的服務(wù)意識和思維，能高效的完成用乙雙方的服務(wù)及合作目標(biāo)，同時實(shí)現(xiàn)司機(jī)、調(diào)度及部門收入保障:
4.嚴(yán)格要求運(yùn)費(fèi)回款、對帳及結(jié)算的達(dá)標(biāo)率，逐步提高各方利潤;5.擅長處理貨主、調(diào)度及司機(jī)異常及突發(fā)事件，臨危不亂有原則和技巧
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：蘇州蘇州高新區(qū)（虎丘區(qū)）城通杰運(yùn)司服中心
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
曾甜甜HR
城通杰運(yùn)(蘇州)物流科技有限公司
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交通·運(yùn)輸·物流
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51-99人
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國有企業(yè)
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珠江南路209號
