職位描述
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1、熟悉發(fā)泡生產(chǎn)管理等管理學(xué)知識;
2、具備汽車座椅廠生產(chǎn)管理現(xiàn)場的相關(guān)常識;
3、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃時間節(jié)點(diǎn),對本班組工作進(jìn)行安排,保證保質(zhì)保量按時完成生產(chǎn)任務(wù);
4、加強(qiáng)本組的生產(chǎn)質(zhì)量控制和管理,要求班組員工按工藝流程和崗位標(biāo)準(zhǔn)操作程序進(jìn)行操作;
5、根據(jù)技術(shù)文件要求,嚴(yán)格檢查產(chǎn)品首檢、巡檢,合格產(chǎn)品方能流轉(zhuǎn),同時做好相關(guān)記錄;
6、嚴(yán)格按設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn),制止違規(guī)操作現(xiàn)象;
7、做好本班組6S管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以身作則,進(jìn)行檢查并落實(shí)考核 負(fù)責(zé)對車間員工崗位安全技能操作培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作;
8、加強(qiáng)本組勞動紀(jì)律管理,及時了解員工的思想動態(tài);
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,30-40歲,工科專業(yè)優(yōu)先;
2、全面了解發(fā)泡生產(chǎn)工藝;
3、8年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),至少3年以上汽車座椅行業(yè)的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的生產(chǎn)現(xiàn)場管理能力及現(xiàn)場改善能力,系統(tǒng)掌握管理知識技能;
5、熟悉TS16949、ISO14001、ISO9001質(zhì)量體系;
6、有良好的溝通、統(tǒng)籌、策劃組織、發(fā)現(xiàn)問題及解決問題能力。
2、具備汽車座椅廠生產(chǎn)管理現(xiàn)場的相關(guān)常識;
3、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃時間節(jié)點(diǎn),對本班組工作進(jìn)行安排,保證保質(zhì)保量按時完成生產(chǎn)任務(wù);
4、加強(qiáng)本組的生產(chǎn)質(zhì)量控制和管理,要求班組員工按工藝流程和崗位標(biāo)準(zhǔn)操作程序進(jìn)行操作;
5、根據(jù)技術(shù)文件要求,嚴(yán)格檢查產(chǎn)品首檢、巡檢,合格產(chǎn)品方能流轉(zhuǎn),同時做好相關(guān)記錄;
6、嚴(yán)格按設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn),制止違規(guī)操作現(xiàn)象;
7、做好本班組6S管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以身作則,進(jìn)行檢查并落實(shí)考核 負(fù)責(zé)對車間員工崗位安全技能操作培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作;
8、加強(qiáng)本組勞動紀(jì)律管理,及時了解員工的思想動態(tài);
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,30-40歲,工科專業(yè)優(yōu)先;
2、全面了解發(fā)泡生產(chǎn)工藝;
3、8年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),至少3年以上汽車座椅行業(yè)的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的生產(chǎn)現(xiàn)場管理能力及現(xiàn)場改善能力,系統(tǒng)掌握管理知識技能;
5、熟悉TS16949、ISO14001、ISO9001質(zhì)量體系;
6、有良好的溝通、統(tǒng)籌、策劃組織、發(fā)現(xiàn)問題及解決問題能力。
工作地點(diǎn)
地址:常州金壇區(qū)常州市金壇區(qū)丹鳳路15號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
1886..HR
江蘇金鵬汽車座椅有限公司
-
制造業(yè)
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200-499人
-
私營·民營企業(yè)
-
江蘇省無錫市惠山區(qū)金惠路595號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
