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工作職責
1、新材料研發(fā)：領導新材料的研究與開發(fā)工作，為手機和智能手表產品提供創(chuàng)新材料解決方案。
2、材料性能分析：深入分析材料性能，確保所選材料能夠滿足產品的技術規(guī)格和性能要求。
3、材料應用研究：研究材料在手機和智能手表產品中的創(chuàng)新應用，包括結構材料、表面處理和電子材料。
4、材料供應鏈管理：與供應商合作，確保材料的質量和供應穩(wěn)定性，同時推動成本效益。
5、工藝流程整合：將新材料技術與生產工藝流程相結合，優(yōu)化生產效率和產品質量。
6、技術文檔撰寫：撰寫技術報告、專利申請和研究論文，記錄新材料的研發(fā)過程和成果。
7、項目管理：管理材料研發(fā)項目，確保項目按時、按預算完成，并達到預期的技術目標。
8、質量控制與合規(guī)：確保材料選擇和應用符合行業(yè)標準和法規(guī)要求。
9、市場趨勢研究：跟蹤材料科學領域的最新發(fā)展，預測和應對市場趨勢。
10、技術培訓與指導：對團隊成員進行技術培訓，提升團隊的整體研究和開發(fā)能力。
11、合作與交流：與學術界、工業(yè)界及其他研究機構建立合作關系，促進知識共享和技術交流。
12、風險管理：評估新材料研發(fā)過程中的風險，并制定相應的風險緩解策略。

任職要求
1、材料科學、化學工程或相關領域的博士學位。
2、至少5-10年在材料科學領域的工作經驗，特別是在手機和智能手表產品材料研發(fā)方面。
3、具有極強的獨立研究能力和創(chuàng)新思維，能夠領導復雜的材料研發(fā)項目。
4、精通材料科學的基礎理論和應用技術，熟悉材料測試和表征方法。
5、具備項目管理經驗，能夠高效地規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控研發(fā)項目。
6、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力，能夠與不同背景的團隊成員和外部合作伙伴有效合作。
7、具有撰寫和申請專利的經驗，以及在學術期刊上發(fā)表研究成果的能力