應(yīng)屆畢業(yè)生
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2002人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)年度經(jīng)營計劃，合理編制人員定編計劃；
2、根據(jù)定編，編制年度人力招聘計劃，并進行崗位負(fù)荷度調(diào)研，崗位分析、人才畫像分析，選擇渠道、開展招聘；
3、開發(fā)、維護、評估、分析各招聘渠道；不斷優(yōu)化途徑；
4、對崗位有一定的分析能力，熟悉崗位價值評估流程及工具方法；
5、有一定的校方合作資源或其他人才輸送渠道；
6、建立后備人才儲備庫，及企業(yè)各部門梯隊建設(shè)的搭建；
7、招聘完成分析、成本分析、各項人事數(shù)據(jù)月度分析報表，提出改善建議措施；
8、熟悉企業(yè)培訓(xùn)管理，組織開展相關(guān)培訓(xùn)及任職資格開發(fā)流程
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，制造機械、汽車制造等相關(guān)行業(yè)人事管理或招聘管理工作經(jīng)驗5年以上，熟悉人力資源六大模塊；
2.對數(shù)據(jù)敏感，良好的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力；
3.個性活潑，主動積極，善于與人溝通；
4.有責(zé)任心，正直，執(zhí)行能力強，能夠承受壓力。
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：寧波鎮(zhèn)海區(qū)寧波-鎮(zhèn)海區(qū)駱駝街道桕墅方北路139號
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職位發(fā)布者
吳部長HR
寧波達爾機械科技有限公司
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機械制造·機電·重工
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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桕墅方北路139號
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