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工作職責(zé)
1、熟悉公司業(yè)務(wù)及相關(guān)規(guī)定，確保其得到有效執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司的資金管理，確保公司運(yùn)作有序進(jìn)行；
3、保證公司資金安全、提供銀行數(shù)據(jù)協(xié)助及時(shí)完成銀行余額調(diào)節(jié)表并檢查未達(dá)賬項(xiàng)；
4、負(fù)責(zé)日常對(duì)公支出和個(gè)人上卡，確保付款流程合規(guī)、并得到有效組合審批；
5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商申請(qǐng)單審核，并及時(shí)解答業(yè)務(wù)部門的供應(yīng)商相關(guān)詢問；
6、負(fù)責(zé)銀行各類相關(guān)事務(wù)；協(xié)調(diào)跟進(jìn)及時(shí)處理；
7、銀行資金歸集處理；負(fù)責(zé)銀行各類相關(guān)事務(wù)；協(xié)調(diào)跟進(jìn)及時(shí)處理；
8、負(fù)責(zé)廠房 SSC 零星賬務(wù)交接；
9、負(fù)責(zé)與SSC的憑證管理交接、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)部憑證的管理、查詢；
10、負(fù)責(zé)月度集團(tuán)往來(lái)代工款、供應(yīng)商預(yù)付款報(bào)賬工作跟進(jìn)；
11、會(huì)計(jì)資料及會(huì)計(jì)報(bào)表的提供，須得到部門主管批準(zhǔn)后方可對(duì)外提供，以確保會(huì)計(jì)資料的保密；
12、嚴(yán)格遵守公司的信息安全員工守則；
13、對(duì)于敏感崗位簽署保密協(xié)議，并嚴(yán)格遵守保密協(xié)議的各項(xiàng)條款；
14、對(duì)管轄區(qū)域的安全行為及結(jié)果負(fù)完全責(zé)任；
15、負(fù)責(zé)制定、回顧管轄范圍的安全目標(biāo)、制定標(biāo)準(zhǔn)安全運(yùn)作程序；
16、定期對(duì)管轄區(qū)域進(jìn)行安全觀察與溝通；
17、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域安全事故的上報(bào)和徹底調(diào)查。
任職資格
學(xué)歷：全日制本科及以上
年齡：22-35周歲
性格：正直可靠
專業(yè)能力：良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及表達(dá)能力、分析能力、學(xué)習(xí)能力
薪資福利待遇
1、在這里您將獲得暖心、人性、充滿人文關(guān)懷的工作環(huán)境
2、薪資福利高于同行業(yè)水平，每月25日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資， 合法合規(guī)全面繳納社保、公積金，
3、公司額外購(gòu)買補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)（含家屬），每年7-18天帶薪年假以及其他福利假
4、年終獎(jiǎng)金、年度調(diào)薪，長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)
5、各項(xiàng)補(bǔ)貼如（交通、通訊、出差、誤餐、高溫、崗位津貼...）
6、免費(fèi)發(fā)放工作服裝
7、各種節(jié)日、生日福利、年度團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)
8、各種職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)以及貼身帶教輔導(dǎo)，幫助員工迅速成長(zhǎng)并提高業(yè)績(jī)，提供公平、公正、公開的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)
9、跨區(qū)域、跨省份的工作調(diào)派機(jī)會(huì)，不設(shè)限的晉升平臺(tái)
工作地點(diǎn)：南京市浦口區(qū)江淼路88號(hào)騰飛大廈B座20樓