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崗位職責：
1、根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃及質(zhì)量目標，制定質(zhì)量管理中長期策略以及年度質(zhì)量管理計劃并組織實施和監(jiān)控；
2、組織產(chǎn)品質(zhì)量目標測量和監(jiān)控，推動質(zhì)量目標達成；
3、負責新品質(zhì)量的策劃和監(jiān)控、執(zhí)行；
4、建立健全質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系，確保質(zhì)量管理體系有效運行，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量，滿足顧客要求；
5、負責部門日常管理：預算費用達成及監(jiān)控、部門考核及激勵機制建立實施；
6、負責團隊建設，制定人才培養(yǎng)計劃及實施監(jiān)控。
7、具有較強的團隊規(guī)劃、組織、推動、實施、監(jiān)控及溝通協(xié)調(diào)能力；敏銳的洞察力和邏輯思維能力
任職資格：
1、本科及以上學歷，理工科、管理類相關專業(yè)；
2、5年以上同行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗，有3年以上同崗位任職管理經(jīng)驗。
3、精通各種質(zhì)量管理方法和工具，熟悉產(chǎn)品研發(fā)、測試、質(zhì)量管理知識，掌握先期質(zhì)量策劃、OEM供應商質(zhì)量管理、供應商管理體系搭建等全面質(zhì)量管理流程方法。
4、熟悉質(zhì)量技術標準；深入理解ISO9001、ISO14001和OHSAS18001體系標準