職位描述
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崗位職責(zé):
1、負責(zé)運營團隊的銷售任務(wù)達成,負責(zé)管理員工著線索概況記錄(抖音美團小紅書等),線索入當(dāng)?shù)刂蟮暮罄m(xù)情況,促進轉(zhuǎn)化成單等;
2、檢查監(jiān)督運營訂單護工工作表現(xiàn)以及服務(wù)質(zhì)量,達到公司服務(wù)標準避免客訴;
3、負責(zé)監(jiān)管員工派單,解決客訴,跟進護理過程,供應(yīng)商管理等工作
4、對自費業(yè)務(wù)業(yè)績負責(zé),進行目標制定,達成業(yè)績指標,負責(zé)團隊業(yè)績績效、團隊人才搭建等工作
5、負責(zé)部門工作內(nèi)容、目標、計劃、人員崗責(zé)、工作方向制定與管理
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,40歲,3年以上銷售運營客服團隊管理工作經(jīng)驗
2、有良好的團隊協(xié)作意識和抗壓能力,溝通能力談判能力。
3、擁有強大的公關(guān)能力和應(yīng)急處理問題能力。
4、學(xué)習(xí)能力強,能夠快速吸納新的知識和思維,有家政渠道資源優(yōu)先
薪酬待遇:8000-12000元,上9-18點,每周休息兩天,五險一金,法定休息、有帶薪年假等福利,試工期6個月前3個月80%,簽訂三年以上勞動合同。
1、負責(zé)運營團隊的銷售任務(wù)達成,負責(zé)管理員工著線索概況記錄(抖音美團小紅書等),線索入當(dāng)?shù)刂蟮暮罄m(xù)情況,促進轉(zhuǎn)化成單等;
2、檢查監(jiān)督運營訂單護工工作表現(xiàn)以及服務(wù)質(zhì)量,達到公司服務(wù)標準避免客訴;
3、負責(zé)監(jiān)管員工派單,解決客訴,跟進護理過程,供應(yīng)商管理等工作
4、對自費業(yè)務(wù)業(yè)績負責(zé),進行目標制定,達成業(yè)績指標,負責(zé)團隊業(yè)績績效、團隊人才搭建等工作
5、負責(zé)部門工作內(nèi)容、目標、計劃、人員崗責(zé)、工作方向制定與管理
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,40歲,3年以上銷售運營客服團隊管理工作經(jīng)驗
2、有良好的團隊協(xié)作意識和抗壓能力,溝通能力談判能力。
3、擁有強大的公關(guān)能力和應(yīng)急處理問題能力。
4、學(xué)習(xí)能力強,能夠快速吸納新的知識和思維,有家政渠道資源優(yōu)先
薪酬待遇:8000-12000元,上9-18點,每周休息兩天,五險一金,法定休息、有帶薪年假等福利,試工期6個月前3個月80%,簽訂三年以上勞動合同。
工作地點
地址:天津河西區(qū)網(wǎng)信大廈25層
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職位發(fā)布者
1762..HR
天津小橙集團有限公司
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-01-28 09:16:13
2517人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
