職位描述
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工作職責:
1、遵守公司及部門的各項管理規(guī)定;
2、按照《制造部交接班管理規(guī)定》中規(guī)定的內(nèi)容進行交接班;
3、具備不良品判定的能力,生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)質(zhì)量問題及時處理和上報;
4、具備SOP作業(yè)指導書要求的設備年、月及日常點檢能力,并嚴格執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)異常及時上報設備部修理并向班長匯報;
5、隨時檢查設備的運行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)設備異常及時上報設備部修理,同時向班長匯報,并具備一定的異常處理能力,保證生產(chǎn)安全操作;
6、服從班長日常的工作調(diào)配、聽從指揮,嚴格遵守本崗位的各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,使生產(chǎn)規(guī)范化;
7、嚴格遵守本崗位的各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保自身安全與他人人身安全,及時勸阻他人違規(guī)作業(yè),發(fā)現(xiàn)存有安全隱患應及時向班長反饋;
8、完成崗位生產(chǎn)數(shù)據(jù)的MES錄入,確保準確無誤;
9、積極配合班長和培訓專員完成新進員工的崗位技能培訓工作;
10、完成本崗位所負責區(qū)域內(nèi)工作場所的6S工作;
11、完成上級領導交辦的臨時任務。
1、遵守公司及部門的各項管理規(guī)定;
2、按照《制造部交接班管理規(guī)定》中規(guī)定的內(nèi)容進行交接班;
3、具備不良品判定的能力,生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)質(zhì)量問題及時處理和上報;
4、具備SOP作業(yè)指導書要求的設備年、月及日常點檢能力,并嚴格執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)異常及時上報設備部修理并向班長匯報;
5、隨時檢查設備的運行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)設備異常及時上報設備部修理,同時向班長匯報,并具備一定的異常處理能力,保證生產(chǎn)安全操作;
6、服從班長日常的工作調(diào)配、聽從指揮,嚴格遵守本崗位的各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,使生產(chǎn)規(guī)范化;
7、嚴格遵守本崗位的各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保自身安全與他人人身安全,及時勸阻他人違規(guī)作業(yè),發(fā)現(xiàn)存有安全隱患應及時向班長反饋;
8、完成崗位生產(chǎn)數(shù)據(jù)的MES錄入,確保準確無誤;
9、積極配合班長和培訓專員完成新進員工的崗位技能培訓工作;
10、完成本崗位所負責區(qū)域內(nèi)工作場所的6S工作;
11、完成上級領導交辦的臨時任務。
工作地點
地址:泰州海陵區(qū)九龍鎮(zhèn)新能源產(chǎn)業(yè)園區(qū)姚家路77號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
泰州錦能新能源有限公司
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石油·石化·化工
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
-
海陵區(qū)興龍路33號

應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-01-13 19:13:26
1096人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
