應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-02-09 10:16:05
1407人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
1.負(fù)責(zé)公司整體招聘計劃的制定與實(shí)施，確保各部門人才需求得到滿足。
2. 深入了解業(yè)務(wù)部門的需求，提供專業(yè)的人力資源解決方案，包括但不限于招聘渠道的選擇、面試流程的設(shè)計等。
3. 管理并優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率與質(zhì)量，縮短關(guān)鍵崗位的招聘周期。
4. 建立并維護(hù)人才庫，對潛在候選人進(jìn)行長期跟蹤與管理。
5. 協(xié)同人力資源其他模塊（如培訓(xùn)、績效等），支持組織發(fā)展需要。
6.定期分析招聘數(shù)據(jù)，評估招聘效果，并提出改進(jìn)建議。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.三年及以上半導(dǎo)體行業(yè)招聘管理相關(guān)工作經(jīng)驗
3.有責(zé)任心，能承受一定工作壓力，具備較強(qiáng)的自我驅(qū)動力。
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神，能夠獨(dú)立解決問題
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：南京浦口區(qū)南京-浦口區(qū)芯愛科技(南京)有限公司
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職位發(fā)布者
宋長雷HR
上海湯申半導(dǎo)體科技有限公司
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