1. 工作職責(zé):
(1) 做好公司人才計(jì)劃預(yù)算,精準(zhǔn)擬定招聘計(jì)劃,準(zhǔn)確甄選能力匹配的人員,杜絕用工隱患,控制人事成本。
(2) 負(fù)責(zé)落實(shí)培訓(xùn)公司制度,組織人員培訓(xùn),有效招聘、培訓(xùn)、儲(chǔ)備人才;
(3) 負(fù)責(zé)人事入離調(diào)升等崗位異動(dòng)流程結(jié)果;協(xié)調(diào)員工關(guān)系,保證企業(yè)人員穩(wěn)定充足,降低流失率;協(xié)調(diào)各部門(mén)工作順暢。
2. 崗位要求:
(1) 28~39 歲,五官端正身體健康,本科以上學(xué)歷;3 年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn);
(2) 熟悉人事 6 大模塊工作流程,具備人力資源分析能力,豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)及招聘技巧,溝通能力強(qiáng),思維敏捷,文字功底強(qiáng),熟悉辦公自動(dòng)化操作;能積極配合公司安排,高效達(dá)成結(jié)果;
(3) 遵守認(rèn)同公司各項(xiàng)制度及文化,具有良好的職業(yè)道德,高效誠(chéng)信、責(zé)任心強(qiáng),具備足夠的專(zhuān)業(yè)溝通能力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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制造業(yè)
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100-199人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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江蘇省南通市如東縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)海河路168號(hào)
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檢驗(yàn)主管(凱巨) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 大專(zhuān)天通控股股份有限公司
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工藝制程主管(凱巨) 面議3年以上 大專(zhuān)天通控股股份有限公司
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設(shè)備主管(凱巨) 6000-8000元3年以上 大專(zhuān)天通控股股份有限公司
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 5元以上1年以上 本科三聯(lián)泵業(yè)股份有限公司
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印尼、哈薩克項(xiàng)目主管 15000-20000元3年以上 大專(zhuān)常熟市龍騰特種鋼有限公司
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會(huì)計(jì)助理可接受應(yīng)屆生 2000-5000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限連云港匯川財(cái)稅管理有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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