職位描述
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崗位職責:
1、負責班組樓宇區(qū)域的日常管理工作,承擔管轄范圍內(nèi)的責任。
2、負責調(diào)整和安排樓宇管家及會務(wù)的日常工作,對樓宇區(qū)域進行日常的檢查和管理工作。
3、負責ISO質(zhì)量管理體系在本條線的貫徹、實施,建立相關(guān)基礎(chǔ)資料,并做好相關(guān)數(shù)據(jù)的記錄、匯總、統(tǒng)計、分析工作。
4、負責全體樓宇管家及會務(wù)的管理、督促、檢查和考勤考核工作。
5、熟悉樓宇條線的所有工作內(nèi)容、要求、標準、流程,以便指導一線員工工作。
6、明確樓宇主管的職責、權(quán)限及分工,及時組織內(nèi)部溝通,發(fā)揮主管的主觀能動性。
7、負責編制樓宇條線培訓計劃和對員工進行業(yè)務(wù)技能培訓,定期開展對員工進行考核評比。
8、了解條線員工思想動態(tài),做好員工思想工作,穩(wěn)定隊伍。
9、通過與顧客、員工溝通,日常檢查考核,發(fā)現(xiàn)問題,分析原因,制定整改措施,落實整改。
10、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科以上學歷,40周歲以下
2.物業(yè)管理經(jīng)驗5年以上,商業(yè)體、寫字樓等樓宇類物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮
3.具有良好的抗壓能力,溝通協(xié)調(diào)能力電腦辦公處理能力
4.中級職稱優(yōu)先考慮
1、負責班組樓宇區(qū)域的日常管理工作,承擔管轄范圍內(nèi)的責任。
2、負責調(diào)整和安排樓宇管家及會務(wù)的日常工作,對樓宇區(qū)域進行日常的檢查和管理工作。
3、負責ISO質(zhì)量管理體系在本條線的貫徹、實施,建立相關(guān)基礎(chǔ)資料,并做好相關(guān)數(shù)據(jù)的記錄、匯總、統(tǒng)計、分析工作。
4、負責全體樓宇管家及會務(wù)的管理、督促、檢查和考勤考核工作。
5、熟悉樓宇條線的所有工作內(nèi)容、要求、標準、流程,以便指導一線員工工作。
6、明確樓宇主管的職責、權(quán)限及分工,及時組織內(nèi)部溝通,發(fā)揮主管的主觀能動性。
7、負責編制樓宇條線培訓計劃和對員工進行業(yè)務(wù)技能培訓,定期開展對員工進行考核評比。
8、了解條線員工思想動態(tài),做好員工思想工作,穩(wěn)定隊伍。
9、通過與顧客、員工溝通,日常檢查考核,發(fā)現(xiàn)問題,分析原因,制定整改措施,落實整改。
10、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科以上學歷,40周歲以下
2.物業(yè)管理經(jīng)驗5年以上,商業(yè)體、寫字樓等樓宇類物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮
3.具有良好的抗壓能力,溝通協(xié)調(diào)能力電腦辦公處理能力
4.中級職稱優(yōu)先考慮
工作地點
地址:杭州余杭區(qū)杭州市北京航空航天大學國際創(chuàng)新研究院1
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
1525..HR
東吳服務(wù)產(chǎn)業(yè)集團(江蘇)有限公司
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物業(yè)管理/商業(yè)中心
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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江蘇省蘇州市姑蘇區(qū)干將東路178號
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