職位描述
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工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)與客戶技術(shù)溝通,獲取產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入
2.負(fù)責(zé)解析客戶產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入要求,能夠?qū)⒖蛻糨斎胍筠D(zhuǎn)化為產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求;
3.負(fù)責(zé)汽車座椅調(diào)角器總成產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)、圖紙開發(fā)、DVP編制;
4.負(fù)責(zé)汽車座椅調(diào)角器總成開發(fā)的項(xiàng)目策劃和管理、技術(shù)確認(rèn)、試驗(yàn)確認(rèn)
5.負(fù)責(zé)汽車座椅調(diào)角器單體試驗(yàn)、客戶端試驗(yàn)、產(chǎn)品試制過程中與產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的技術(shù)問題分析與解決。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、車輛工程等理工科相關(guān)專業(yè)
2.三年以上汽車座椅調(diào)角器產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)歷;
3.熟悉項(xiàng)目管理
4.熟悉汽車座椅調(diào)角器上下接口匹配要求,產(chǎn)品設(shè)計(jì)、仿真分析、工藝制造、檢測方法、試驗(yàn)驗(yàn)證;
5.熟悉機(jī)械制圖以及機(jī)械公差配合與技術(shù)測量、分析技術(shù);
6.熟悉質(zhì)量功能展開、試驗(yàn)方法、失效模式及后果分析方法;
7.熟練應(yīng)用CAD/CATIA軟件,CAE分析的分析輸入和判斷要求
8.精通競拆分析方法
9.責(zé)任心強(qiáng),具備良好的問題分析與解決能力;
1.負(fù)責(zé)與客戶技術(shù)溝通,獲取產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入
2.負(fù)責(zé)解析客戶產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入要求,能夠?qū)⒖蛻糨斎胍筠D(zhuǎn)化為產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求;
3.負(fù)責(zé)汽車座椅調(diào)角器總成產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)、圖紙開發(fā)、DVP編制;
4.負(fù)責(zé)汽車座椅調(diào)角器總成開發(fā)的項(xiàng)目策劃和管理、技術(shù)確認(rèn)、試驗(yàn)確認(rèn)
5.負(fù)責(zé)汽車座椅調(diào)角器單體試驗(yàn)、客戶端試驗(yàn)、產(chǎn)品試制過程中與產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的技術(shù)問題分析與解決。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、車輛工程等理工科相關(guān)專業(yè)
2.三年以上汽車座椅調(diào)角器產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)歷;
3.熟悉項(xiàng)目管理
4.熟悉汽車座椅調(diào)角器上下接口匹配要求,產(chǎn)品設(shè)計(jì)、仿真分析、工藝制造、檢測方法、試驗(yàn)驗(yàn)證;
5.熟悉機(jī)械制圖以及機(jī)械公差配合與技術(shù)測量、分析技術(shù);
6.熟悉質(zhì)量功能展開、試驗(yàn)方法、失效模式及后果分析方法;
7.熟練應(yīng)用CAD/CATIA軟件,CAE分析的分析輸入和判斷要求
8.精通競拆分析方法
9.責(zé)任心強(qiáng),具備良好的問題分析與解決能力;
工作地點(diǎn)
地址:蘇州蘇州高新區(qū)(虎丘區(qū))新亭路18號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR陳先..HR
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