職位描述
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崗位描述:
1、 渠道管理。負(fù)責(zé)掌握和分析行業(yè)渠道態(tài)勢,制定有效渠道策略,對渠道客戶提供銷售、技術(shù)、產(chǎn)品等方面的資源支持,保持與渠道客戶的溝通,并共同推動產(chǎn)品營銷和服務(wù),同時收集市場和客戶需求信息;
2、 渠道開發(fā)。負(fù)責(zé)根據(jù)公司營銷策略,執(zhí)行銷售和市場推廣計劃,積極尋找和審定渠道商,開拓渠道合作方案;
3、 品牌推廣。負(fù)責(zé)策劃和組織產(chǎn)品在目標(biāo)市場的推廣活動,提升公司產(chǎn)品品牌的區(qū)域性影響力;
4、 銷售管理。負(fù)責(zé)根據(jù)公司營銷策略,實施公司產(chǎn)品和銷售策略推廣,進(jìn)行銷售預(yù)測,積極組織代理商商務(wù)談判,爭取客戶訂單,完成銷售目標(biāo),確保應(yīng)收貨款回款。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、市場營銷、企業(yè)管理、計算機(jī)及電子類等相關(guān)專業(yè);
2. 具有良好的人際關(guān)系和溝通技巧、敏銳的市場感應(yīng)能力和較強(qiáng)的應(yīng)變能力;有高度的工作熱情,具備市場營銷、渠道戰(zhàn)略管理等方面的知識;
3. 能熟練運(yùn)用英語或阿拉伯語,能與客戶進(jìn)行書面、口頭的溝通與交流;
4. 熟悉產(chǎn)品市場營銷渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù)2年。
5. 接受海外常駐。
工作地點
地址:巴基斯坦dahua1
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職位發(fā)布者
HR
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