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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)的管理和監(jiān)督，確保公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)符合法律法規(guī)要求； 2、負(fù)責(zé)組織制定和完善公司內(nèi)部法律規(guī)章制度，推動(dòng)合規(guī)體系建設(shè)； 3、負(fù)責(zé)合同審核與管理，確保合同合法合規(guī)，并有效維護(hù)公司權(quán)益； 4、參與重大決策及項(xiàng)目的法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，提供專業(yè)法律意見； 5、處理各類法律糾紛和訴訟案件，維護(hù)公司合法權(quán)益； 6、組織法律培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)法律意識(shí)和能力。 崗位要求： 1、國央企或大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)法律事務(wù)管理流程； 3、法學(xué)相關(guān)專業(yè)，具備較強(qiáng)的細(xì)致謹(jǐn)慎的工作態(tài)度，能夠獨(dú)立處理復(fù)雜法律事務(wù)； 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，具備良好的職業(yè)規(guī)劃意識(shí)； 5、具備良好的抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效工作。