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崗位職責(zé)：
1、解決方案全周期設(shè)計，穿透電網(wǎng)核心業(yè)務(wù)場景(數(shù)字化部/設(shè)備部/調(diào)度中心等)，提煉業(yè)務(wù)痛點，構(gòu)建”技術(shù)路徑-實施藍圖-商業(yè)價值“三位一體的解決方案，覆蓋試點研發(fā)到規(guī)?；涞厝湕l;
2、主導(dǎo)政策轉(zhuǎn)化(如國網(wǎng)十四五數(shù)字化規(guī)劃、雙碳政策)，將戰(zhàn)略要求拆解為可執(zhí)行的技術(shù)方案與產(chǎn)品目標;輸出高水準可研報告、技術(shù)白皮書及原型方案，確保方案邏輯閉環(huán)與行業(yè)競爭力;
3、復(fù)雜項目全生命周期管控:主導(dǎo)國網(wǎng)試點/示范項目的申報策劃、需求管理與敏捷交付，推動跨部門(研發(fā)/交付/客戶)資源協(xié)同；
4、建立項目風(fēng)險預(yù)警機制，確保進度、質(zhì)量、成本三維度可控，實現(xiàn)從0到1的商業(yè)化驗證與落地；
5、技術(shù)融合與行業(yè)創(chuàng)新突破:深度整合AI大模型(如電力行業(yè)大模型)、云計算、區(qū)塊鏈等技術(shù)，設(shè)計”業(yè)務(wù)場景x技術(shù)工具”的創(chuàng)新應(yīng)用模式(如智能調(diào)度、碳足跡追蹤系統(tǒng));責(zé)任心與業(yè)務(wù)閉環(huán)能力。
任職要求：
1、5年以上國家電網(wǎng)數(shù)字化項目經(jīng)驗，精通至少2個核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域(如營銷服務(wù)、設(shè)備運維、電力交易)的流程邏輯與數(shù)字化痛點;
2、具備AI大模型與電網(wǎng)業(yè)務(wù)結(jié)合的成功案例(如智能巡檢方案、負荷預(yù)測模型)，熟悉云計算平臺在電力系統(tǒng)的部署架構(gòu);
3、主導(dǎo)過百萬級以上電網(wǎng)數(shù)字化項目的可研編制，熟悉國網(wǎng)項目申報流程(如信通部試點項目申報)、合同規(guī)范及驗收標準，有從立項到交付的全流程管理案例。；
4、持有PMP/PRINCE2認證，或主導(dǎo)過雙碳相關(guān)電網(wǎng)項目(如碳管理平臺、綠電交易系統(tǒng))者優(yōu)先;
5、較強溝通影響力，具備與國網(wǎng)省公司級管理層對話的商務(wù)能力，高度責(zé)任心與業(yè)務(wù)閉環(huán)能力。