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崗位職責 （一）廠內(nèi)倉儲物流管理 1. 規(guī)劃廠內(nèi)倉儲布局與物流動線，優(yōu)化貨物存儲、分揀、配送流程，提升倉儲空間利用率與周轉效率。 2. 制定倉儲物流作業(yè)標準及KPI指標，監(jiān)督日常收發(fā)貨、庫存盤點、貨物調撥等操作，確保作業(yè)合規(guī)高效。 3. 統(tǒng)籌廠內(nèi)運輸資源（叉車、AGV等），協(xié)調跨部門物料配送，保障生產(chǎn)需求及時供應。 （二）材料管理 1. 建立材料庫存管理制度，監(jiān)控庫存水平，分析呆滯物料數(shù)據(jù)，推動庫存周轉率提升與成本優(yōu)化。 2. 協(xié)同采購、生產(chǎn)部門制定物料計劃，平衡供需關系，避免缺貨或積壓風險。 3. 主導材料出入庫的質量把控與安全管理，確保賬實一致及物資存儲安全。 （三）智能化與自動化管理 1. 主導倉儲物流智能化升級項目，引入自動化設備（如立體貨架、分揀機器人）及信息化系統(tǒng)，推動降本增效。 2. 優(yōu)化WMS系統(tǒng)功能配置與流程設計，確保系統(tǒng)與業(yè)務深度融合，實現(xiàn)庫存數(shù)據(jù)實時監(jiān)控與智能預警。 3. 推動大數(shù)據(jù)、AI技術在物流預測、路徑規(guī)劃等場景的應用，提升決策科學性。 （四）三方物流管理 1. 評估、篩選及管理三方物流供應商，制定合作協(xié)議與考核標準，保障物流服務質量。 2. 監(jiān)控三方物流運作流程，協(xié)調運輸、配送、倉儲等環(huán)節(jié)，處理異常問題并推動服務優(yōu)化。 3. 分析三方物流成本結構，通過資源整合與談判降低外包費用。 任職要求 1、本科及以上學歷，物流管理、供應鏈管理、倉儲管理、工業(yè)工程等相關專業(yè)。 2、8年以上倉儲物流領域工作經(jīng)驗，3年以上同崗位管理經(jīng)驗，有制造業(yè)倉儲物流管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、精通倉儲規(guī)劃、庫存控制、運輸管理等全流程操作，熟悉物流成本分析與優(yōu)化方法。 4、熟練使用WMS、ERP等管理系統(tǒng)，具備數(shù)據(jù)分析與系統(tǒng)優(yōu)化能力。 5、熟悉三方物流運作模式，具備供應商管理與談判經(jīng)驗。 6、了解自動化倉儲設備（如AGV、堆垛機）及物聯(lián)網(wǎng)技術在物流中的應用。