職位描述
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崗位職責(zé):
1.主導(dǎo)策劃新產(chǎn)品PP試產(chǎn),輸出新品物料及各工序的預(yù)防措施,評估生產(chǎn)工藝的可靠性和穩(wěn)定性,確保新品PP通過率100%;(為新產(chǎn)品提供釋放依據(jù))????
2.量產(chǎn)產(chǎn)品的后道SOP制定和工裝夾具設(shè)計;
3.制程異常問題點的分析/解決/改善/預(yù)防/固化;
4.培訓(xùn)和指導(dǎo)生產(chǎn)員工和檢驗員操作,對QE提出的問題進(jìn)行分析并解決;
5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品外購件/復(fù)制模零件/新物料/外購成品的工程評估;
6.產(chǎn)品的品質(zhì)狀況跟進(jìn), 對成品生產(chǎn)和客戶投訴問題的分析與改進(jìn)及實施;
7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖紙/測試要求/客戶要求/工藝文件/生產(chǎn)問題收集和文檔建立維護;
8.參與供應(yīng)商的品質(zhì)改善,分析與改良來料不良問題;
9.生產(chǎn)工藝的改善、產(chǎn)品性能及結(jié)構(gòu)方面的改善優(yōu)化、包括工藝指導(dǎo)書的編寫等。
10.新工藝、新設(shè)備、新材料導(dǎo)入驗證
任職要求:
?具備大專學(xué)歷及以上,三年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗
?熟悉電子產(chǎn)品工藝技術(shù)、工裝、治具的改進(jìn)及完善工作
?熟悉電子產(chǎn)品貼片、插件工藝,思維敏捷
?有較強的分析和處理生產(chǎn)技術(shù)問題的能力
?能夠獨立工作,制訂標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)范SOP,培訓(xùn)、指導(dǎo)產(chǎn)線員工
?掌握WORD、EXCEL等辦公軟件,熟練運用PPT
?具備主動,敬業(yè),責(zé)任心強,有良好的溝通能力和團隊合作精神。"
1.主導(dǎo)策劃新產(chǎn)品PP試產(chǎn),輸出新品物料及各工序的預(yù)防措施,評估生產(chǎn)工藝的可靠性和穩(wěn)定性,確保新品PP通過率100%;(為新產(chǎn)品提供釋放依據(jù))????
2.量產(chǎn)產(chǎn)品的后道SOP制定和工裝夾具設(shè)計;
3.制程異常問題點的分析/解決/改善/預(yù)防/固化;
4.培訓(xùn)和指導(dǎo)生產(chǎn)員工和檢驗員操作,對QE提出的問題進(jìn)行分析并解決;
5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品外購件/復(fù)制模零件/新物料/外購成品的工程評估;
6.產(chǎn)品的品質(zhì)狀況跟進(jìn), 對成品生產(chǎn)和客戶投訴問題的分析與改進(jìn)及實施;
7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖紙/測試要求/客戶要求/工藝文件/生產(chǎn)問題收集和文檔建立維護;
8.參與供應(yīng)商的品質(zhì)改善,分析與改良來料不良問題;
9.生產(chǎn)工藝的改善、產(chǎn)品性能及結(jié)構(gòu)方面的改善優(yōu)化、包括工藝指導(dǎo)書的編寫等。
10.新工藝、新設(shè)備、新材料導(dǎo)入驗證
任職要求:
?具備大專學(xué)歷及以上,三年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗
?熟悉電子產(chǎn)品工藝技術(shù)、工裝、治具的改進(jìn)及完善工作
?熟悉電子產(chǎn)品貼片、插件工藝,思維敏捷
?有較強的分析和處理生產(chǎn)技術(shù)問題的能力
?能夠獨立工作,制訂標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)范SOP,培訓(xùn)、指導(dǎo)產(chǎn)線員工
?掌握WORD、EXCEL等辦公軟件,熟練運用PPT
?具備主動,敬業(yè),責(zé)任心強,有良好的溝通能力和團隊合作精神。"
工作地點
地址:金華永康市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)哈爾斯路1號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
周主管HR
浙江哈爾斯真空器皿股份有限公司
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其他
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200-499人
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股份制企業(yè)
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永康經(jīng)濟開發(fā)區(qū)哈爾斯路1號

5年以上
大專
2026-01-23 08:34:09
1154人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
