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【工作內(nèi)容】
- 負責門店的日常運營管理，確保各項經(jīng)營指標的順利達成；
- 監(jiān)督并執(zhí)行食品安全標準，保障產(chǎn)品品質(zhì)符合公司要求；
- 管理門店服務流程與環(huán)境衛(wèi)生，確保顧客體驗達到公司標準；
- 組織并實施員工培訓計劃，提升團隊整體服務水平和凝聚力；
- 協(xié)調(diào)門店內(nèi)部及外部資源，處理突發(fā)事件及客戶投訴，維護品牌形象；
- 配合總部政策落實，推動門店規(guī)范化、標準化運營；
- 定期分析門店運營數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議以提升整體業(yè)績。
【任職要求】
- 年齡：18周歲及以上；
- 學歷：大專及以上學歷；
- 工作經(jīng)驗：具備2年及以上餐飲行業(yè)相關管理工作經(jīng)驗；
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理團隊并推動目標實現(xiàn)；
- 熟悉餐飲行業(yè)運營流程，了解食品安全與服務質(zhì)量標準；
- 具備較強的責任心和抗壓能力，能適應高強度工作環(huán)境。
【薪酬福利】
- 薪資范圍：7000元 營業(yè)額達成獎/月，發(fā)薪日為每月15日；
- 社保類型：五險一金；
- 薪資結(jié)構(gòu)：基本工資 崗位補貼 達成獎；
- 福利待遇：五險一金、崗位補貼、年終獎、帶薪年假。