招聘經(jīng)理/主管
15000元以下
上海
3年以上
大專
上海
3年以上
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1、根據(jù)公司發(fā)展需要,充分了解用人部門招聘需求,制定招聘策略、計(jì)劃,并監(jiān)督和跟進(jìn)執(zhí)行情況,建立高效的招聘流程;
2、組織人才甄選、面試、錄用、配置等相關(guān)工作,負(fù)責(zé)社招工作的策劃招聘實(shí)施,并匯總招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與改善;
3、分析各種招聘渠道的有效性,不斷調(diào)整和開發(fā)招聘渠道,根據(jù)市場(chǎng)及時(shí)挖掘新型有效的招聘渠道,滿足公司的人才需求;
4、維護(hù)和優(yōu)化儲(chǔ)備人才庫,建立后備人才選拔方案;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀可放寬;
2、有過醫(yī)院護(hù)理或醫(yī)院后勤等行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、具有高抗壓性和自驅(qū)力、多任務(wù)處理能力和良好的協(xié)調(diào)能力;
4、具有良好的語言表達(dá)能力和談判能力。
2、組織人才甄選、面試、錄用、配置等相關(guān)工作,負(fù)責(zé)社招工作的策劃招聘實(shí)施,并匯總招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與改善;
3、分析各種招聘渠道的有效性,不斷調(diào)整和開發(fā)招聘渠道,根據(jù)市場(chǎng)及時(shí)挖掘新型有效的招聘渠道,滿足公司的人才需求;
4、維護(hù)和優(yōu)化儲(chǔ)備人才庫,建立后備人才選拔方案;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀可放寬;
2、有過醫(yī)院護(hù)理或醫(yī)院后勤等行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、具有高抗壓性和自驅(qū)力、多任務(wù)處理能力和良好的協(xié)調(diào)能力;
4、具有良好的語言表達(dá)能力和談判能力。
工作地點(diǎn)
地址:上海閔行區(qū)維璟中心D座2層A1F單元
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
趙女士HR
上海朗泰醫(yī)院后勤管理有限公司
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浙江省嘉興市南湖區(qū)中環(huán)東路2468號(hào)
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
