應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)組織和實施人力資源部門的日常工作，包括但不限于全國范圍五險一金、入離轉(zhuǎn)調(diào)、檔案管理、員工招聘、考核等全員工生命周期管理。
2. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊完成年度人力資源計劃，包括人才招聘、檔案管理等等。
3、按時追門店人力專員做好檔案管理。
任職要求：
1. 具備人力資源管理或相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識。
2. 能夠熟練運用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)工具，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
3. 具有一定的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效解決員工關(guān)系問題。
4. 具備團(tuán)隊合作精神，能夠在團(tuán)隊中發(fā)揮積極作用。
5. 對人力資源管理流程有深入理解，能夠靈活應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn)。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
1. 負(fù)責(zé)組織和實施人力資源部門的日常工作，包括但不限于全國范圍五險一金、入離轉(zhuǎn)調(diào)、檔案管理、員工招聘、考核等全員工生命周期管理。
2. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊完成年度人力資源計劃，包括人才招聘、檔案管理等等。
3、按時追門店人力專員做好檔案管理。
任職要求：
1. 具備人力資源管理或相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識。
2. 能夠熟練運用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)工具，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
3. 具有一定的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效解決員工關(guān)系問題。
4. 具備團(tuán)隊合作精神，能夠在團(tuán)隊中發(fā)揮積極作用。
5. 對人力資源管理流程有深入理解，能夠靈活應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn)。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：北京朝陽區(qū)北京市-朝陽區(qū)-三里屯街道首開幸福廣場39號樓五單元5樓
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
小羊HR
北京耀萊新京熹餐飲有限公司
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交通/運輸/物流
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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永和莊村
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