應屆畢業(yè)生
本科
2026-02-05 15:02:11
1780人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職責描述：
1. 定期開展組織診斷，通過收集、分析組織架構(gòu)、業(yè)務流程、人員配置、績效表現(xiàn)等方面的數(shù)據(jù)和信息，識別組織存在的問題和潛在風險；
2. 根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需求和組織戰(zhàn)略，設計和優(yōu)化公司的組織架構(gòu)，明確各部門的職責、權(quán)限和匯報關系，提高組織的靈活性和效率；
3. 牽頭開展公司核心業(yè)務流程的全面梳理工作，明確各流程節(jié)點的責任部門、崗位及操作規(guī)范；
4. 系統(tǒng)梳理公司內(nèi)部各部門之間、部門與子公司的工作接口和協(xié)作關系，明確協(xié)作內(nèi)容、標準和溝通機制；
5. 跟蹤行業(yè)組織發(fā)展趨勢和實踐，為公司的組織發(fā)展提供參考和建議。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、組織行為學等相關專業(yè)；
2. 具有 2-5 年以上組織發(fā)展、人力資源管理相關工作經(jīng)驗；
3. 有大型企業(yè)或快速發(fā)展企業(yè)組織發(fā)展工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：上海楊浦區(qū)上海-楊浦區(qū)上海市楊浦區(qū)軍工路2500號
??
點擊查看地圖
詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
趙永超HR
上汽大通汽車有限公司
-
汽車·摩托車
-
200-499人
-
股份制企業(yè)
-
楊浦區(qū)軍工路2500號（近港水路）
