職位描述
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工作內容:
1.根據(jù)卡中心發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助建立、健全卡中心績效評價體系。
2.根據(jù)卡中心績效評價方案,實施績效評價。
3.組織開展績效評價培訓。
4.管理績效檔案。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源、管理類、金融學等專業(yè)。
2、3年以上工作經驗,2年以上人力資源績效管理相關工作經驗。
3、具備良好人力資源專業(yè)知識及豐富的實際操作經驗。
4、具備優(yōu)秀的公文寫作能力,精通OFFICE辦公軟件。
5、有銀行、證券、信用卡、大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)等從業(yè)經驗者優(yōu)先。
工作地點
地址:深圳深圳
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
穆少航HR
中信銀行信用卡中心
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銀行
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100-199人
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股份制企業(yè)
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半島國際公寓11號樓底商6-7號

應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
