職位描述
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崗位職責:
1、 全面負責管理在管區(qū)域項目的整體運作,對分管項目的發(fā)展與經(jīng)營情況負責;
2、 制定年度物業(yè)管理工作計劃和預(yù)算方案,監(jiān)督檢查日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作流程及運行情況;
3、 負責落實公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,并按規(guī)定向上級反饋過程與結(jié)果;
4、 主持在管項目各類日常經(jīng)營與管理會議,主導(dǎo)對外公關(guān)及社會關(guān)系的協(xié)調(diào)工作;
5、 構(gòu)建高效、和諧的管理團隊,指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬的日常工作,對業(yè)績?nèi)蝿?wù)進行分解,監(jiān)督工作任務(wù)的完成情況與質(zhì)量;
6、 積極與上級公司和政府相關(guān)部門順關(guān)系,創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年以上物業(yè)標準化管理工作經(jīng)驗,有品質(zhì)管理或督察管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉物業(yè)法律法規(guī)、政策及物業(yè)服務(wù)標準、規(guī)范,對物業(yè)相關(guān)工作內(nèi)容有獨到的見解;
4、原則性及責任心強,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。
新城控股集團(上市企業(yè))——物業(yè)公司誠邀您的加入!
公司正處于飛速發(fā)展時期,有良好的職業(yè)晉升通道;為每一位有理想的員工提供寬廣的舞臺。
職位福利:五險一金、節(jié)日福利、帶薪年假、交通補助、餐補、通訊補助、定期體檢
1、 全面負責管理在管區(qū)域項目的整體運作,對分管項目的發(fā)展與經(jīng)營情況負責;
2、 制定年度物業(yè)管理工作計劃和預(yù)算方案,監(jiān)督檢查日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作流程及運行情況;
3、 負責落實公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,并按規(guī)定向上級反饋過程與結(jié)果;
4、 主持在管項目各類日常經(jīng)營與管理會議,主導(dǎo)對外公關(guān)及社會關(guān)系的協(xié)調(diào)工作;
5、 構(gòu)建高效、和諧的管理團隊,指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬的日常工作,對業(yè)績?nèi)蝿?wù)進行分解,監(jiān)督工作任務(wù)的完成情況與質(zhì)量;
6、 積極與上級公司和政府相關(guān)部門順關(guān)系,創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年以上物業(yè)標準化管理工作經(jīng)驗,有品質(zhì)管理或督察管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉物業(yè)法律法規(guī)、政策及物業(yè)服務(wù)標準、規(guī)范,對物業(yè)相關(guān)工作內(nèi)容有獨到的見解;
4、原則性及責任心強,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。
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公司正處于飛速發(fā)展時期,有良好的職業(yè)晉升通道;為每一位有理想的員工提供寬廣的舞臺。
職位福利:五險一金、節(jié)日福利、帶薪年假、交通補助、餐補、通訊補助、定期體檢
工作地點
地址:北海銀海區(qū)吾悅?cè)A府一期
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
1891..HR
新城悅物業(yè)
-
房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
-
國內(nèi)上市公司
-
淮北吾悅?cè)A府
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
