質(zhì)控專(zhuān)員
面議
合肥
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
合肥
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
2026-01-12 18:56:56
364人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)制定和維護(hù)事務(wù)所質(zhì)量控制政策和程序。
2. 對(duì)審計(jì)項(xiàng)目的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)估。
3. 提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)以改進(jìn)工作流程和方法。
4. 定期向管理層報(bào)告質(zhì)量控制情況。
5. 對(duì)內(nèi)外部檢查和審計(jì)的反饋進(jìn)行響應(yīng)和改進(jìn)。
1. 負(fù)責(zé)制定和維護(hù)事務(wù)所質(zhì)量控制政策和程序。
2. 對(duì)審計(jì)項(xiàng)目的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)估。
3. 提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)以改進(jìn)工作流程和方法。
4. 定期向管理層報(bào)告質(zhì)量控制情況。
5. 對(duì)內(nèi)外部檢查和審計(jì)的反饋進(jìn)行響應(yīng)和改進(jìn)。
6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求：
1. 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷。
2. 具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）或相關(guān)資質(zhì)。
3. 至少五年以上審計(jì)經(jīng)驗(yàn)或三年以上質(zhì)控經(jīng)驗(yàn)。
4. 熟悉相關(guān)財(cái)務(wù)和審計(jì)法規(guī)及準(zhǔn)則。
5. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利：六險(xiǎn)一金、周末雙休、包吃、帶薪年假、定期體檢、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn)：企業(yè)發(fā)展?jié)摿Υ?
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：合肥包河區(qū)合肥包河區(qū)濱湖時(shí)代廣場(chǎng)-C81106
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
北京興華會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)安徽分所
-
會(huì)計(jì)/審計(jì)
-
100-199人
-
私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
-
合肥市廬陽(yáng)區(qū)北二環(huán)桃源路101號(hào)
相似職位
-
B超技師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限張家港康麗醫(yī)院
-
售后技術(shù)支持工程師 5000-9000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專(zhuān)南京綠電智能科技有限公司
-
維修技工（模具） 10000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 中技南京瑞安電氣股份有限公司
-
招聘專(zhuān)家 20000-25000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科南京瑞安電氣股份有限公司
-
模具維修技師（注塑） 9000-11000元應(yīng)屆畢業(yè)生 中技南京瑞安電氣股份有限公司
-
汽車(chē)產(chǎn)品工程師 13000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專(zhuān)南京瑞安電氣股份有限公司
