無(wú)錫
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)與規(guī)劃
(1)根據(jù)市場(chǎng)需求和用戶反饋,進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)和優(yōu)化;
(2)制定產(chǎn)品路線圖,明確產(chǎn)品的長(zhǎng)期和短期目標(biāo);
(3)撰寫(xiě)產(chǎn)品需求文檔(PRD),詳細(xì)描述產(chǎn)品的功能、性能、用戶界面等要求。
2、項(xiàng)目管理
(1)協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、測(cè)試等團(tuán)隊(duì),確保產(chǎn)品按時(shí)、按質(zhì)、按量完成;
(2)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,解決項(xiàng)目中的問(wèn)題和沖突。
3、市場(chǎng)調(diào)研與競(jìng)品分析
(1)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況;
(2)收集和分析用戶反饋,為產(chǎn)品優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持;
(3)能充分理解分析客戶真實(shí)需求, 且對(duì)功能的實(shí)現(xiàn)技術(shù)路徑及難度有較為準(zhǔn)確的理解。
4、數(shù)據(jù)分析與決策支持
(1)收集和分析產(chǎn)品數(shù)據(jù),了解用戶行為和產(chǎn)品性能;
(2)基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果,為產(chǎn)品決策和優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、半導(dǎo)體等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn)
(1)5年以上半導(dǎo)體設(shè)備/應(yīng)用 相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
(2)有完整產(chǎn)品流程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或成功案例者優(yōu)先;
(3)熟悉Review SEM, EBI, CD-SEM 等電子束量檢測(cè)設(shè)備。
3、個(gè)人素質(zhì)
(1)具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(2)有較強(qiáng)的邏輯思維和換位思考能力,能準(zhǔn)確把握需求;
(3)有自驅(qū)性,能快速學(xué)習(xí)接受新環(huán)境,能承受壓力;
(4)具有良好的項(xiàng)目管理能力,能夠在多任務(wù)并行的情況下,確保產(chǎn)品項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量交付。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
-
電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
-
51-99人
-
私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
-
景賢路6號(hào)H3-2樓
-
人事專員 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專江蘇蘇美國(guó)際時(shí)尚管理有限公司
-
機(jī)械制圖 7元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 本科徐州徐工施維英機(jī)械有限公司
-
設(shè)備能源管理 5000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科徐州徐工施維英機(jī)械有限公司
-
法律事務(wù)管理 7000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科徐州徐工施維英機(jī)械有限公司
-
清收專員 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限徐州徐工施維英機(jī)械有限公司
-
行政管理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限徐州徐工施維英機(jī)械有限公司

最近更新
486人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
