應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-01-24 00:24:14
1375人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
【福利：】
1、五險一金、帶薪年假、獎金評優(yōu)、年度體檢、生日禮物、團建活動、周末雙休、法定節(jié)假日等；
2、春節(jié)延長年假、免費停車、餐補房補、公務(wù)手機、夏日清涼冰飲、伯樂獎、持續(xù)改進獎、優(yōu)秀員工獎、期權(quán)、各類獎金等；
3、上市公司、行業(yè)大咖分享、專業(yè)同事、完善的培訓進修、幫帶機制、落戶辦理、職稱評定、人才認定；
4、免費健身房，每周羽毛球、籃球、足球、瑜伽課，各種合作機構(gòu)內(nèi)部團購價……更多福利等你來發(fā)現(xiàn)~
【崗位職責：】
1、研發(fā)實現(xiàn)過程中質(zhì)量相關(guān)流程的建設(shè)、維護及優(yōu)化。
2、參與新項目質(zhì)量管理活動，主導(dǎo)研發(fā)階段性TR技術(shù)關(guān)鍵里程碑評審。
3、負責新產(chǎn)品開發(fā)過程中的質(zhì)量管理工作和跟進，制定新產(chǎn)品質(zhì)量策劃及明確項目質(zhì)量目標；參與研發(fā)各階段評審并給出質(zhì)量改善方案。
4、負責產(chǎn)品質(zhì)量標準及規(guī)范的制定（產(chǎn)品檢驗規(guī)范和控制計劃），參與新產(chǎn)品試制、試產(chǎn)，項目質(zhì)量問題點總結(jié)，質(zhì)量風險評估。
5、協(xié)助研發(fā)對質(zhì)量問題進行深入分析、改善，質(zhì)量問題的閉環(huán)管理。
【任職要求：】
1、本科學歷，5年以上項目研發(fā)質(zhì)量工作經(jīng)驗，熟悉電子產(chǎn)品工藝流程，對產(chǎn)品出現(xiàn)的質(zhì)量問題有敏銳的識別及預(yù)防能力。
2、熟悉ISO9001體系，熟悉質(zhì)量相關(guān)工具（QC七大手法、8D、FMEA、8D、DOE、6Sigma）等。
3、推動能力強，有良好的溝通能力、協(xié)作精神；做事認真負責，善于思考總結(jié)，敢于指出問題。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：杭州余杭區(qū)杭州-余杭區(qū)利爾達物聯(lián)網(wǎng)科技園1號樓1701
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職位發(fā)布者
賴劍萍HR
利爾達科技集團股份有限公司
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電子·微電子
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