職位描述
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崗位職責(zé):
1、向城市客戶經(jīng)理匯報工作,虛線向區(qū)域會員運(yùn)營經(jīng)理匯報,有效整合銷售部、營銷總部、區(qū)域的各類資源,因地制宜制定落地執(zhí)行計劃,達(dá)成市場業(yè)績目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)市場營養(yǎng)顧問精準(zhǔn)派駐,品牌推廣的有效配置、數(shù)字化運(yùn)營專員高效匹配,審核把關(guān)人員的招聘、培訓(xùn)、日常工作、入離職、績效制定與提升等;
3、規(guī)劃管理城市區(qū)營銷費(fèi)用,統(tǒng)籌會員營銷相關(guān)資源(試飲裝、大禮包、統(tǒng)案及數(shù)字化資源等)的使用,并對使用過程進(jìn)行監(jiān)管,提升使用效率,對費(fèi)用的真實有效使用承擔(dān)主要責(zé)任;
4、熟練使用會員營銷系統(tǒng)的模型和工具,識別市場存在的問題和機(jī)會,將分析結(jié)果反饋城市經(jīng)理,跟進(jìn)核心會員指標(biāo)改進(jìn)提升,與業(yè)務(wù)團(tuán)隊共同推動會員體系健康發(fā)展;
5、協(xié)同提升數(shù)字化運(yùn)營專員三項核心業(yè)務(wù)的運(yùn)營效率;協(xié)同推進(jìn)項目資源分配,并進(jìn)行風(fēng)控監(jiān)督;管理數(shù)字化運(yùn)營專員團(tuán)隊,包括人員布局、人員招聘、績效、日常工作管理等
任職要求:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2、專業(yè)要求:市場營銷優(yōu)先;
3、從業(yè)經(jīng)驗要求:2年及以上母嬰行業(yè)銷售或市場營銷會員運(yùn)營從業(yè)經(jīng)驗;
4、專業(yè)知識要求:產(chǎn)品知識\新媒體營銷\活動規(guī)劃\費(fèi)用管控。
1、向城市客戶經(jīng)理匯報工作,虛線向區(qū)域會員運(yùn)營經(jīng)理匯報,有效整合銷售部、營銷總部、區(qū)域的各類資源,因地制宜制定落地執(zhí)行計劃,達(dá)成市場業(yè)績目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)市場營養(yǎng)顧問精準(zhǔn)派駐,品牌推廣的有效配置、數(shù)字化運(yùn)營專員高效匹配,審核把關(guān)人員的招聘、培訓(xùn)、日常工作、入離職、績效制定與提升等;
3、規(guī)劃管理城市區(qū)營銷費(fèi)用,統(tǒng)籌會員營銷相關(guān)資源(試飲裝、大禮包、統(tǒng)案及數(shù)字化資源等)的使用,并對使用過程進(jìn)行監(jiān)管,提升使用效率,對費(fèi)用的真實有效使用承擔(dān)主要責(zé)任;
4、熟練使用會員營銷系統(tǒng)的模型和工具,識別市場存在的問題和機(jī)會,將分析結(jié)果反饋城市經(jīng)理,跟進(jìn)核心會員指標(biāo)改進(jìn)提升,與業(yè)務(wù)團(tuán)隊共同推動會員體系健康發(fā)展;
5、協(xié)同提升數(shù)字化運(yùn)營專員三項核心業(yè)務(wù)的運(yùn)營效率;協(xié)同推進(jìn)項目資源分配,并進(jìn)行風(fēng)控監(jiān)督;管理數(shù)字化運(yùn)營專員團(tuán)隊,包括人員布局、人員招聘、績效、日常工作管理等
任職要求:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2、專業(yè)要求:市場營銷優(yōu)先;
3、從業(yè)經(jīng)驗要求:2年及以上母嬰行業(yè)銷售或市場營銷會員運(yùn)營從業(yè)經(jīng)驗;
4、專業(yè)知識要求:產(chǎn)品知識\新媒體營銷\活動規(guī)劃\費(fèi)用管控。
工作地點(diǎn)
地址:廣州荔灣區(qū)西門口廣場辦公樓15樓
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
撒女士HR
內(nèi)蒙古伊利實業(yè)集團(tuán)股份有限公司
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快速消費(fèi)品
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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呼和浩特市金川開發(fā)區(qū)金四路8號
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大專
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
