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不管小白還是有經(jīng)驗的，我們永久保障員工無責(zé)底薪，有著豐富經(jīng)驗，和豐富資源，免費(fèi)提供端口，哪怕你是一張白紙，只要你勇于挑戰(zhàn)，樂于學(xué)習(xí)，積極努力，我們給你提供學(xué)習(xí)成長的機(jī)會！
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我們有著行業(yè)高提成買賣20%-60%、租賃40%-50%?。。?！
如果你;剛到上海，沒有可以住宿的地方
如果你;剛出社會，對未來比較迷茫，但勇于挑戰(zhàn)自己
如果你：不想進(jìn)工廠，不想工作太死板，不想年級輕輕就做個死工資的職業(yè)
如果你：希望接觸更多優(yōu)秀的人，進(jìn)入上海***的圈子
如果你;想進(jìn)大公司，進(jìn)入正規(guī)化，職業(yè)化，?；放苹?，完善的晉升和福利保障
如果你：想要提升白己的能力．積累更多的社會經(jīng)驗，想在上海出人頭地，那歡迎隨時聯(lián)系我?。。?br />===============================================
一、福利待遇：
1、底薪: 無責(zé)5000（保障半年） 開單紅包獎勵＋提成（買賣提成20%一60%，租賃統(tǒng)提40%-50%）
比如說：你租出去一套10000塊的房子，我們收到的傭金一般也是10000元，百分百收傭的，那么你的提成就是4000元。 一個月兩單租賃，加上底薪基本月薪10000多了，租賃還是比較容易開的。
端口：公司提供端口費(fèi)（58、安居客、幸福里等），公司全額出，不用員工墊付，也不從員工工資里扣，直接公司全額出，離職也不用退還。不收取平臺費(fèi)，不提倡無效分邊，不拖欠工資，讓每一份付出都有所值得。
2、保險補(bǔ)貼：健全的社保體系，為員工解決后顧之憂。
3、獎金體系：新人獎、季度獎、年度獎、精英大禮包、團(tuán)隊獎等眾多獎勵。
4、晉升空間：每月內(nèi)部選拔，晉升快。
5、工作氛圍：這是一個家，每個人都是我們的家人，和諧、互助、團(tuán)結(jié)、融洽的工作氛圍，為大家創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境
6、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、農(nóng)家樂...多姿多彩的文娛生活，
節(jié)日中特殊的神秘禮物，優(yōu)秀員工的家庭旅游,讓大家感受家一樣的溫暖。
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二、崗位要求
1、21-30周歲。（?？萍耙陨蠈W(xué)歷，優(yōu)秀者放寬學(xué)歷要求）。
2、熱愛銷售，喜歡與人溝通，敢于挑戰(zhàn)，渴望提高自己個人能力。
3、您必須是誠心找工作，執(zhí)行力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能力第二，態(tài)度優(yōu)先。
4、具備良好的個人品格，善良、正直，能與同事友好相處，能熱情真誠對待客戶。
5、有同行經(jīng)驗或退伍軍人優(yōu)先錄取。
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三、工作內(nèi)容
1、在各大房產(chǎn)網(wǎng)站上發(fā)布房源信息，展示給租客或買家看。
2、接聽客戶來電，邀請客戶來門店看房，做面對面溝通，了解客戶需求。
3、匹配合適房屋，帶客戶實地看房。
4、約帶看，談價格，面聊簽合同，坐等拿提成。
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四、晉升發(fā)展：每月有競聘安排。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人（平均年薪20萬以上）——儲備店經(jīng)理（穩(wěn)定年薪30萬以上）——店經(jīng)理（穩(wěn)定年薪50萬以上）
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五、培訓(xùn)體系完善
不用擔(dān)心沒經(jīng)驗，兩周可上手，經(jīng)理一對一帶教，同事協(xié)助開單