應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職責(zé)描述：
1.人員招聘：完善人才供給及配置管理體系，完成各類人才招聘及高端人才引進工作；
2.績效管理：健全租賃公司績效考評制度，部門人員月度、年度績效評價、核算、匯總；
3.薪酬核算：完善租賃公司薪酬方案，薪酬核算，各類補助、獎懲核算，工資分析等；
4.培訓(xùn)管理：完善培訓(xùn)體系，負責(zé)培訓(xùn)計劃管理以及培訓(xùn)資源管理；
5.員工關(guān)系：HR系統(tǒng)人員信息更新，人員考勤，入職離職手續(xù)辦理、部門崗位職能職責(zé)制定等
6.上級領(lǐng)導(dǎo)交付其他工作任務(wù)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.2年及以上人力資源工作經(jīng)驗，持有人力資源管理師證書優(yōu)先考慮；
3.了解國家及地方用工法律法規(guī)；
4.工作細致、積極主動，有良好的學(xué)習(xí)能力及溝通能力。
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注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：徐州鼓樓區(qū)徐州金山橋經(jīng)濟開發(fā)區(qū)桃山路29號
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職位發(fā)布者
劉經(jīng)理HR
徐州徐工施維英機械有限公司
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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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國有企業(yè)
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桃山路29號
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